Coaching ludzi: Eksperckie rozwiązania codziennych wyzwań

Opinie czytelników

Książka „Coaching People” służy jako wprowadzenie do coachingu, oferując praktyczne narzędzia i spostrzeżenia dla menedżerów i osób pragnących poprawić swoje umiejętności coachingowe. Jest chwalona za jasność, spójność i łatwość zrozumienia, dzięki czemu jest dostępna zarówno dla nowicjuszy, jak i doświadczonych coachów. Niektórzy recenzenci uważają ją jednak za zbyt uproszczoną i pozbawioną głębi.

⬤ Łatwa w czytaniu i dobrze zorganizowana
⬤ Zawiera praktyczne listy kontrolne i narzędzia do coachingu
⬤ Dobre wprowadzenie do coachingu zarówno dla nowicjuszy, jak i doświadczonych osób
⬤ Bardzo polecana przez profesjonalistów z różnych dziedzin
⬤ Kompaktowy format pozwala na przenoszenie.

⬤ Brakuje głębi i oferuje uproszczone treści
⬤ # Niektórzy czytelnicy pragną bardziej merytorycznego materiału na temat technik coachingowych
⬤ # Niektóre recenzje wskazują, że nie odnosi się on w wystarczającym stopniu do rzeczywistych scenariuszy coachingowych.

(na podstawie 13 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Coaching People: Expert Solutions to Everyday Challenges

Zawartość książki:

Większość menedżerów coachuje pracowników, przekazując im informacje zwrotne i oceniając ich wyniki, prawda? Błąd.

Coaching znacznie różni się od innych funkcji menedżerskich. Dzięki bogactwu wskazówek, arkuszy roboczych i samooceny, ten poręczny przewodnik pokazuje menedżerom, jak korzystać z coachingu nie tylko w celu wzmocnienia umiejętności bezpośrednich podwładnych, ale także w celu zwiększenia ich wydajności do niespotykanych dotąd poziomów.".