Ocena:
Książka Marka Millera „Win Every Day” podkreśla znaczenie konsekwentnego wykonywania zadań na wszystkich poziomach organizacji. Wykorzystuje fikcyjne podejście do opowiadania historii, aby zilustrować praktyczne zasady przywództwa, które mają na celu napędzanie codziennej wydajności i mistrzostwa. Książka została dobrze przyjęta ze względu na wciągającą narrację, praktyczne spostrzeżenia i dostępność dla czytelników z różnych środowisk zawodowych.
Zalety:⬤ Wciągający styl opowiadania historii, który sprawia, że treść jest zrozumiała i przyjemna.
⬤ Przejrzyste i skuteczne zasady do zastosowania zarówno w kontekście osobistym, jak i zawodowym.
⬤ Praktyczne porady dotyczące przywództwa i wydajności organizacyjnej, które trafiają do czytelników na wszystkich poziomach.
⬤ Książka promuje nastawienie na ciągłe doskonalenie i odpowiedzialność w organizacjach.
⬤ Wielu czytelników uznało ją za najlepszą książkę z serii, podkreślając jej trafność i możliwość zastosowania.
⬤ Niektórzy czytelnicy uważali, że brakuje w niej szczegółowych wskazówek taktycznych dotyczących wdrażania omawianych zasad.
⬤ Kilku krytyków zauważyło, że może być powtarzalna, biorąc pod uwagę, że jest to piąta książka z serii.
⬤ Ograniczony wgląd w zastosowanie dla nowszych organizacji w porównaniu do tych o ugruntowanej pozycji.
⬤ Niektórzy czytelnicy życzyli sobie większej głębi w niektórych obszarach, sugerując, że do pełnego zastosowania koncepcji mogą być potrzebne dodatkowe zasoby.
(na podstawie 87 opinii czytelników)
Win Every Day: Proven Practices for Extraordinary Results (16pt Large Print Edition)
Wszystkie organizacje o wysokiej wydajności mają jedną wspólną cechę: wykonanie.
Mężczyźni i kobiety, którzy tam pracują, utrzymują wydajność na pozornie nieziemskim poziomie precyzji, dokładności i spójności. W piątej i ostatniej książce z serii High Performance Mark Miller wykorzystuje swój charakterystyczny format bajki biznesowej, aby pokazać, w jaki sposób każda organizacja może kultywować codzienne nawyki, które przynoszą niezwykłe rezultaty.
Miller opowiada historię Blake'a Browna, CEO, który dowiaduje się, jak pomóc swojemu zespołowi konsekwentnie doskonalić się w realizacji zadań z być może mało prawdopodobnego źródła: trenera piłki nożnej w liceum jego syna. Historia jest fikcyjna, ale zasady i praktyki są bardzo prawdziwe, wywodzące się z wieloletnich badań prowadzonych przez zespół z Uniwersytetu Stanforda. Miller i jego zespół przeprowadzili wywiady z liderami i pracownikami wielu światowej klasy organizacji, w tym Navy SEALS, Starbucks, Apple, Southwest Airlines, Seattle Seahawks, Mayo Clinic, Cirque du Soleil i innych.
Wyciągnięte wnioski zostały następnie przetestowane w ponad siedemdziesięciu firmach zatrudniających ponad 7000 osób. Miller daje ci sprawdzone narzędzia do uwolnienia niewykorzystanego potencjału w twoich ludziach, stworzenia silnej przewagi konkurencyjnej i wygrywania nie tylko w dniu meczu, ale każdego dnia.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)