Ocena:
Książka otrzymała pozytywne opinie za płynny styl pisania, przydatne informacje i skuteczność jako źródło szkoleń dla liderów, szczególnie w kontekście dynamiki zespołu. Niektórzy użytkownicy krytykują jednak jej cenę, sugerując, że nie oferuje ona wystarczającej ilości treści, aby uzasadnić jej koszt.
Zalety:Płynny styl pisania, przydatne informacje dla liderów, skuteczne w kontekście szkoleniowym, pomocne dla różnych grup liderów.
Wady:Postrzegana jako zbyt droga, z niektórymi stronami zawierającymi minimalną ilość treści.
(na podstawie 5 opinii czytelników)
The Five Dysfunctions of a Team Participant Workbook: A Workshop for Team Leaders
Oparta na bestsellerowej bajce o przywództwie, Pięć dysfunkcji zespołu, nowa edycja tego łatwego w użyciu zeszytu ćwiczeń daje uczestnikom możliwość zbadania pułapek, które śledzą ich zespół.
Zaczynając od 38-punktowej oceny zespołu, zeszyt ćwiczeń prowadzi uczestników przez Pięć dysfunkcji zespołu. Skierowany do menedżerów i liderów zespołów, warsztat ten jest idealny na wyjazdy i rekolekcje, serię spotkań rozwojowych zespołu oraz jako doskonałe narzędzie rozwoju zespołu.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)