Motyw: Dlaczego tak wielu liderów porzuca swoje najważniejsze obowiązki

Opinie czytelników

Ogólnie rzecz biorąc, „The Motive” autorstwa Patricka Lencioniego to wysoko ceniona książka, która oferuje głęboki wgląd w przywództwo, podkreślając znaczenie bezinteresownego przywództwa i badając motywacje stojące za tym, dlaczego jednostki pełnią role przywódcze. Wielu czytelników podkreśla jej wpływ i łatwość czytania, co czyni ją doskonałym źródłem informacji zarówno dla aspirujących liderów, jak i doświadczonych menedżerów.

Czytelnicy doceniają książkę za jasną i zwięzłą prezentację koncepcji przywództwa, prowokujące do myślenia spostrzeżenia i wciągającą fabułę. Wielu uznało, że zawiera ona cenne lekcje na temat bezinteresownego przywództwa, znaczenia prawdziwej motywacji do przewodzenia oraz praktycznych zastosowań w rzeczywistych scenariuszach. Książka jest znana z tego, że szybko się ją czyta, a jednocześnie ma duży wpływ, dzięki czemu jest odpowiednia dla zapracowanych profesjonalistów.

Niektórzy recenzenci wspomnieli, że książka może zaczynać się powoli dla niektórych czytelników, wymagając wytrwałości, aby w pełni docenić jej treść. Kilku z nich zasugerowało, że książka mogłaby być bardziej rozbudowana lub że dodatkowy kontekst mógłby być korzystny. Konkretna krytyka obejmuje pogląd, że czytelnicy już zaznajomieni z pracą Lencioniego mogą uznać niektóre pomysły za nieco powtarzalne.

(na podstawie 209 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

The Motive: Why So Many Leaders Abdicate Their Most Important Responsibilities

Zawartość książki:

Shay wciąż była zła, ale wzruszyła nonszalancko ramionami, jakby chciała powiedzieć, że to nic takiego. "Więc w czym się mylę? ".

"Nie będziesz chciała tego słuchać, ale i tak muszę ci powiedzieć. Liam zrobił pauzę przed dokończeniem. "Może i ciężko pracujesz, ale nie robisz tego dla firmy.

"Co to do cholery znaczy? "Shay chciała wiedzieć.

Wiedząc, że jego przeciwnik może go uderzyć za to, co chciał powiedzieć, Liam odpowiedział. "Robisz to dla siebie".

Autor bestsellerów New York Timesa Patrick Lencioni napisał kilkanaście książek, które koncentrują się na tym, jak liderzy mogą budować zespoły i przewodzić organizacjom. W The Motive przenosi swoją uwagę na pomaganie im w zrozumieniu znaczenia tego, dlaczego w ogóle przewodzą.

W swojej być może najbardziej fascynującej bajce do tej pory, Lencioni przedstawia czytelnikom parę nowych bohaterów, Shay Davis i Liama Alcotta, rywalizujących ze sobą liderów dwóch bardzo różnych organizacji z tej samej branży. Dzięki ostrym dialogom i nieoczekiwanym zwrotom akcji zabiera nas w podróż, której kulminacją jest rozwiązanie, które jest równie nieprzewidywalne, co pouczające.

Poza fikcyjną historią, Lencioni zapewnia proste podsumowanie lekcji z bajki, łącząc jasne wyjaśnienie swojej teorii z praktycznymi poradami i prostą samooceną. W ten sposób uczy swoich czytelników, jak uniknąć najbardziej niebezpiecznej pokusy, która wykoleja liderów i rani ludzi, którym mają służyć.