Matsushita: Lekcje od najbardziej niezwykłego przedsiębiorcy XX wieku

Ocena:   (4,4 na 5)

Matsushita: Lekcje od najbardziej niezwykłego przedsiębiorcy XX wieku (P. Kotter John)

Opinie czytelników

Podsumowanie:

Książka oferuje cenny wgląd w życie i filozofię Konosuke Matsushity, założyciela firmy Panasonic, podkreślając jego styl przywództwa, odporność i wkład w świat korporacji. Łączy w sobie kontekst historyczny z lekcjami motywacyjnymi, dzięki czemu jest odpowiednia dla profesjonalistów biznesowych i osób zainteresowanych historią japońskich korporacji.

Zalety:

Dobrze napisana, inspirująca i pouczająca, z wciągającą narracją na temat życia i filozofii Matsushity. Dostarcza świetnych lekcji na temat przywództwa, odporności i strategii biznesowych. Jest wysoko ceniona za motywującą treść i historyczne spojrzenie na japoński przemysł elektroniczny.

Wady:

Niektórzy recenzenci stwierdzili, że styl pisania jest banalny i nudny, co odciąga uwagę od tematu. Kilku wspomniało, że książka mogłaby zyskać na bardziej dogłębnym omówieniu późniejszego życia Matsushity i kontekstu kulturowego.

(na podstawie 21 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Matsushita: Lessons from the 20th Century's Most Remarkable Entrepreneur

Zawartość książki:

Był jednym z najbardziej inspirujących wzorów do naśladowania wszech czasów. Pogrążony w biedzie w wieku czterech lat, Konosuke Matsushita (Mat-SOSH-ta) zmagał się z wczesną śmiercią członków rodziny, stażem, który wymagał szesnastogodzinnego dnia pracy w wieku dziewięciu lat, wszystkimi problemami związanymi z rozpoczęciem działalności gospodarczej bez pieniędzy i koneksji, śmiercią jedynego syna, Wielkim Kryzysem, horrorem II wojny światowej w Japonii i nie tylko.

Jednak John P. Kotter pokazuje w tej fascynującej i pouczającej książce, w jaki sposób Matsushita, zamiast zostać zmielonym przez te trudności, stał się bajecznie skutecznym przedsiębiorcą i liderem biznesowym, założycielem japońskiego General Electric: Matsushita Electric Corporation o wartości 65 miliardów dolarów rocznie. Jego osiągnięcia jako lidera, autora, edukatora, filantropa i innowatora zarządzania są zdumiewające i przyćmiewają nawet Soichiro Hondę, J.

C. Penneya, Sama Waltona i Henry'ego Forda. W tej niezwykle poczytnej książce Kotter opowiada o tym, jak Matsushita stworzył wielką firmę, wynalazł praktyki zarządzania, które są coraz częściej stosowane dzisiaj, pomógł doprowadzić do cudu gospodarczego swojego kraju po II wojnie światowej, napisał dziesiątki książek w swoich ostatnich latach, założył szkołę przywództwa, stworzył japońską wersję Nagrody Nobla i rozdał setki milionów na szczytne cele.

Historia Matsushity rozszerza nasze wyobrażenie o możliwościach, nawet dla chorowitego młodzieńca, który nie miał uprzywilejowanego pochodzenia, wykształcenia, dobrego wyglądu ani charyzmatycznej prezencji. Mówi nam wiele o przywództwie, przedsiębiorczości, dążeniu do uczenia się przez całe życie i ich korzeniach. Pokazuje siłę długoterminowej perspektywy, idealistycznych celów i pokory w obliczu wielkiego sukcesu.

Matsushita Leadership to zarówno biografia, jak i zestaw lekcji dla kariery i korporacji w XXI wieku. Inspirująca historia i biznesowy elementarz, implikacje są potężne, zarówno dla organizacji, jak i dla sensownego życia.

Dodatkowe informacje o książce:

ISBN:9780684834603
Autor:
Wydawca:
Oprawa:Twarda oprawa

Zakup:

Obecnie dostępne, na stanie.

Inne książki autora:

The Heart of Change: Prawdziwe historie o tym, jak ludzie zmieniają swoje organizacje - The Heart of...
Wyjście poza proces zmian Dlaczego zmiana jest...
The Heart of Change: Prawdziwe historie o tym, jak ludzie zmieniają swoje organizacje - The Heart of Change: Real-Life Stories of How People Change Their Organizations
Accelerate: Budowanie strategicznej zwinności dla szybciej zmieniającego się świata - Accelerate:...
Na podstawie wielokrotnie nagradzanego artykułu w...
Accelerate: Budowanie strategicznej zwinności dla szybciej zmieniającego się świata - Accelerate: Building Strategic Agility for a Faster-Moving World
Władza i wpływ - Power and Influence
W dzisiejszym złożonym świecie pracy rzeczy nie są już wykonywane tylko dlatego, że ktoś wydaje rozkaz, a ktoś inny go wykonuje.Większość z nas...
Władza i wpływ - Power and Influence
Kultura korporacyjna i wydajność - Corporate Culture and Performance
Wykraczając daleko poza wcześniejsze prace empiryczne, John Kotter i James Heskett przedstawiają...
Kultura korporacyjna i wydajność - Corporate Culture and Performance
Buy-In: Jak uchronić dobry pomysł przed odrzuceniem - Buy-In: Saving Your Good Idea from Getting...
Masz dobry pomysł. Wiesz, że może on mieć kluczowe...
Buy-In: Jak uchronić dobry pomysł przed odrzuceniem - Buy-In: Saving Your Good Idea from Getting Shot Down
Matsushita: Lekcje od najbardziej niezwykłego przedsiębiorcy XX wieku - Matsushita: Lessons from the...
Był jednym z najbardziej inspirujących wzorów do...
Matsushita: Lekcje od najbardziej niezwykłego przedsiębiorcy XX wieku - Matsushita: Lessons from the 20th Century's Most Remarkable Entrepreneur
Wiodąca zmiana - Leading Change
Międzynarodowy bestseller - teraz z nową przedmową autora Johna Kottera .Miliony ludzi na całym świecie przeczytały i przyjęły idee...
Wiodąca zmiana - Leading Change
Siła zmian: Jak przywództwo różni się od zarządzania - Force for Change: How Leadership Differs from...
John P. Kotter przedstawia przekonujące dowody na...
Siła zmian: Jak przywództwo różni się od zarządzania - Force for Change: How Leadership Differs from Management
Zmiana: Jak organizacje osiągają trudne do wyobrażenia wyniki w niepewnych i niestabilnych czasach -...
Przekształć swoją organizację dzięki szybkości i...
Zmiana: Jak organizacje osiągają trudne do wyobrażenia wyniki w niepewnych i niestabilnych czasach - Change: How Organizations Achieve Hard-To-Imagine Results in Uncertain and Volatile Times
Poczucie pilności - A Sense of Urgency
Większość inicjatyw zmian organizacyjnych kończy się spektakularnym niepowodzeniem (w najgorszym przypadku) lub przynosi...
Poczucie pilności - A Sense of Urgency
Menedżerowie generalni - General Managers
W tym bezprecedensowym badaniu czołowych amerykańskich menedżerów, John Kotter burzy popularne wyobrażenie o skutecznym...
Menedżerowie generalni - General Managers
Nowe zasady: Osiem przełomowych rozwiązań biznesowych prowadzących do sukcesu zawodowego w XXI wieku...
Oparta na przełomowym dwudziestoletnim badaniu 115...
Nowe zasady: Osiem przełomowych rozwiązań biznesowych prowadzących do sukcesu zawodowego w XXI wieku - The New Rules: Eight Business Breakthroughs to Career Success in the 21st Century

Prace autora wydały następujące wydawnictwa:

© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)