Boards That Deliver: Rozwój ładu korporacyjnego od zgodności do przewagi konkurencyjnej

Opinie czytelników

Książka Ram Charana podkreśla ewolucję zarządów korporacyjnych od ceremonialnych do progresywnych, podkreślając potrzebę aktywnego wkładu zarządów w ich organizacje. Książka dostarcza praktycznych spostrzeżeń, rzeczywistych przykładów i mapy drogowej dla zwiększenia efektywności rad nadzorczych. Choć oferuje ona cenne wskazówki dla członków zarządów i dyrektorów generalnych, niektórzy krytycy twierdzą, że mogłaby być bardziej zwięzła i zawierać dodatkowe studia przypadków ilustrujące jej punkty.

Książka jest chwalona za przejrzystość, praktyczne spostrzeżenia i rzeczywiste doświadczenie. Oferuje mapę drogową dla poprawy dynamiki zarządu i podkreśla znaczenie przejścia od pasywnych do aktywnych ról w zarządzie. Wielu recenzentów uważa ją za niezbędne źródło informacji dla członków rad nadzorczych i dyrektorów generalnych, a także chwali ją za to, że jest łatwa w czytaniu i prowokuje do myślenia.

Niektórzy recenzenci stwierdzili, że książka mogłaby zyskać na skondensowaniu i skrytykowali ją za brak wystarczającej ilości materiałów przykładowych. Wspomniano, że treść jest nieco elementarna i że mogłaby zapewnić większą głębię w niektórych obszarach. Kilka poruszonych kwestii obejmuje pogląd, że książka może w niewystarczającym stopniu odnosić się do roli rad nadzorczych jako powierników akcjonariuszy.

(na podstawie 21 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Boards That Deliver: Advancing Corporate Governance from Compliance to Competitive Advantage

Zawartość książki:

Wreszcie książka, która sprowadza wizję naprawdę dobrego zarządzania na ziemię. Ram Charan, ekspert w dziedzinie ładu korporacyjnego i autor bestsellerów, wypełnia tę książkę przydatnymi narzędziami i technikami, aby przenieść rady nadzorcze i ich firmy na wyższy poziom wydajności. Charan zwraca uwagę na rosnący problem rad nadzorczych: rozdźwięk między wysiłkami dyrektorów a ich wynikami. Dodatkowy czas i uwaga poświęcane przez rady nadzorcze nie przekładają się na lepsze zarządzanie, czyli takie, które wnosi wartość dodaną do biznesu.

Boards That Deliver wykracza poza retorykę reformy ładu korporacyjnego. Ujmuje wypróbowane i sprawdzone praktyki stosowane przez rady nadzorcze o wysokiej wydajności. W przeciwieństwie do ekspertów, którzy opierają swoje zalecenia na analizie liczb, Charan identyfikuje prawdziwe problemy, które pochłaniają czas dyrektorów i tłumią ich najlepsze osądy, a także jasno i zwięźle wyjaśnia, w jaki sposób rady nadzorcze mogą je rozwiązać. Te sprawdzone w boju rozwiązania pomagają radom nadzorczym osiągnąć to, czego same zasady i regulacje nie są w stanie osiągnąć - prawidłowo przeprowadzić sukcesję, dopracować zwycięską strategię i zaprojektować racjonalny pakiet wynagrodzeń dla CEO.

Dobre zarządzanie wymaga przywództwa. Boards That Deliver to bezsensowny przewodnik dla dyrektorów i prezesów, którzy podejmują wyzwanie przywództwa, aby uczynić swoje rady przewagą konkurencyjną.