Wielcy z wyboru - niepewność, chaos i szczęście - dlaczego niektórzy radzą sobie mimo wszystko

Opinie czytelników

Great by Choice autorstwa Jima Collinsa i Mortena Hansena bada, dlaczego niektóre firmy rozwijają się w chaotycznych i nieprzewidywalnych czasach, podczas gdy inne nie, prezentując badania nad „10Xers” - firmami, które przewyższają konkurencję co najmniej dziesięciokrotnie. Książka kładzie nacisk na dyscyplinę, empiryczną kreatywność, produktywną paranoję i koncepcję „zwrotu ze szczęścia”. Chociaż dostarcza cennych spostrzeżeń i praktycznych zasad przywództwa i sukcesu organizacyjnego, niektórzy czytelnicy uważają ją za powtarzalną, pozbawioną nowych treści w porównaniu z wcześniejszymi pracami Collinsa.

⬤ Dobrze zbadana i wnikliwa, zawierająca liczne studia przypadków odnoszących sukcesy firm.
⬤ Prezentuje praktyczne koncepcje, takie jak „20 milowy marsz” i „zwrot ze szczęścia”.
⬤ Przystępny styl pisania, dzięki czemu złożone koncepcje są zrozumiałe dla szerokiego grona odbiorców.
⬤ Silny nacisk na praktyki przywództwa i zarządzania, które można zastosować w różnych dziedzinach, nie tylko w biznesie.

⬤ Niektórzy czytelnicy uważają, że treść się powtarza i jest pochodną poprzednich prac Collinsa.
⬤ Krytyka za nieuwzględnienie nowszych wydarzeń gospodarczych i zmian technologicznych po roku 200
⬤ Brak praktycznego podejścia „jak to zrobić” dla czytelników poszukujących bezpośrednich kroków działania.
⬤ Krytyka za poleganie w dużej mierze na anegdotach, co prowadzi do postrzegania treści jako wypełniaczy.

(na podstawie 466 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Great by Choice - Uncertainty, Chaos and Luck - Why Some Thrive Despite Them All

Zawartość książki:

Stawia pytanie: dlaczego niektóre firmy rozwijają się w warunkach niepewności, a nawet chaosu, a inne nie? Tytuł ten wylicza zasady budowania prawdziwie wielkiego przedsiębiorstwa w nieprzewidywalnych, burzliwych i szybko zmieniających się czasach.