Ocena:
Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 12 głosach.
Assessment in Applied Sport Psychology
Assessment in Applied Sport Psychology to kompleksowe źródło, które oferuje zarówno studentom, jak i profesjonalistom możliwość doskonalenia swoich umiejętności, aby pomóc swoim klientom, począwszy od wstępnej konsultacji i trwając przez długoterminową relację. W tym tekście Jim Taylor i zespół ekspertów psychologii sportu pomagają praktykom uzyskać głębokie zrozumienie oceny w celu budowania relacji opartych na zaufaniu i skutecznych planów interwencji, które odpowiadają potrzebom i celom ich klientów.
Część I Assessment in Applied Sport Psychology obejmuje takie tematy, jak znaczenie oceny, stosowność oceny jakościowej i ilościowej, kwestie etyczne, które mogą wynikać z oceny, oraz wpływ różnorodności w stosowaniu oceny. Część II wprowadza czytelników w sześć sposobów, w jakie konsultanci mogą oceniać sportowców: badania przesiewowe zdrowia psychicznego, testy osobowości, obiektywne pomiary specyficzne dla sportu, wywiad, obserwacja i psychofizjologia stosowana. Rozdziały w tej części wyjaśniają mocne i słabe strony każdego podejścia - na przykład, kiedy tradycyjne podejście ołówkowo-papierowe i obserwacyjne może być bardziej odpowiednie niż wywiad - i oferują konsultantom bardziej kompletny zestaw narzędzi do wykorzystania podczas pracy ze sportowcami. Część III dotyczy specjalnych zagadnień, takich jak zmiana kariery, identyfikacja talentów oraz kontuzje sportowe i rehabilitacja. Jeden z rozdziałów poświęcony jest gorącej kwestii wstrząsów mózgu związanych ze sportem.
Tabele na końcu większości rozdziałów w częściach II i III zawierają bezcenne informacje na temat każdego z opisanych narzędzi oceny, w tym jego celu, szczegółów publikacji i sposobu jego uzyskania. Rozdziały zawierają również paski boczne, które zawierają przykładowe scenariusze, zalecane podejścia i ćwiczenia do wykorzystania z klientami.
Assessment in Applied Sport Psychology ma dwa główne cele. Pierwszym z nich jest pomoc konsultantom w uzyskaniu pełnego zrozumienia ich klientów poprzez wykorzystanie szerokiej gamy narzędzi oceny. Drugim jest pokazanie konsultantom, w jaki sposób etycznie i skutecznie wykorzystywać oceny, aby rozwinąć kompleksowe zrozumienie swoich klientów, umożliwiając im w ten sposób pomoc klientom w osiąganiu ich konkurencyjnych i osobistych celów.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)