Prezentacja autora Moss Kanter Rosabeth:

Prezentacja autora Moss Kanter Rosabeth:

Moss Kanter Rosabeth jest płodną i wpływową autorką, która wniosła znaczący wkład w dziedziny zarządzania i zachowań organizacyjnych.

Znana ze swoich wnikliwych analiz i przyszłościowych pomysłów, Moss Kanter Rosabeth konsekwentnie dostarcza czytelnikom praktycznych strategii i świeżych perspektyw. Jej umiejętność łączenia akademickiego rygoru z rzeczywistymi zastosowaniami wyróżnia jej pracę, czyniąc ją bezcenną zarówno dla naukowców, jak i praktyków.

Jeśli szukasz głębszego zrozumienia przywództwa, innowacji i zarządzania zmianą, pisma Moss Kanter Rosabeth są niezbędną lekturą. Gorąco polecam każdemu, kto chce poruszać się i rozwijać w dzisiejszym złożonym krajobrazie organizacyjnym.

Ciekawostki o autorze Moss Kanter Rosabeth:

Moss Kanter Rosabeth jest wybitną osobistością w dziedzinie zarządzania biznesem i płodną autorką, której spostrzeżenia ukształtowały współczesną teorię organizacji. Jako profesor w Harvard Business School, Moss Kanter Rosabeth wywarła wpływ na niezliczonych liderów dzięki swoim przełomowym badaniom i innowacyjnym pomysłom. Jej praca obejmuje kilka obszarów, w tym zarządzanie zmianą, innowacje i przywództwo, co czyni ją jednym z najbardziej poszukiwanych mówców i doradców na całym świecie.

Jednym z najbardziej fascynujących aspektów kariery Moss Kanter Rosabeth jest jej umiejętność łączenia badań empirycznych z praktycznymi zastosowaniami. Jej przełomowa książka „Men and Women of the Corporation” to przełomowe badanie, które rzuca światło na dynamikę w hierarchiach korporacyjnych, w szczególności na doświadczenia kobiet w biznesie. Książka ta przyniosła Moss Kanter Rosabeth powszechne uznanie i uczyniła ją wiodącym głosem opowiadającym się za równością płci w miejscu pracy.

Wpływ Moss Kanter Rosabeth wykracza poza środowisko akademickie. Konsultowała się z największymi korporacjami i rządami, udzielając strategicznych porad, które doprowadziły do znaczących transformacji. Jej zdolność do przewidywania i wyrażania trendów w świecie biznesu jest zdumiewająca, co sprawia, że jej publikacje są niezbędną lekturą dla każdego, kto chce wyprzedzić konkurencję.

Oprócz osiągnięć zawodowych, Moss Kanter Rosabeth znana jest z wciągającego i prowokującego do myślenia stylu pisania. Jej książki, takie jak „Think Outside the Building” i „SuperCorp”, zachęcają czytelników do ponownego przemyślenia konwencjonalnej mądrości i przyjęcia nowych modeli sukcesu. Prace Moss Kanter Rosabeth nie tylko informują, ale także inspirują do działania, zachęcając czytelników do wprowadzania znaczących zmian w swoich organizacjach i społecznościach.

Moss Kanter Rosabeth, której kariera trwa już kilkadziesiąt lat, otrzymała liczne wyróżnienia, w tym tytuł jednej z „50 najpotężniejszych kobiet na świecie” od Times of London. Nadal jest pionierką i katalizatorem zmian, co czyni ją kluczową postacią w świecie biznesu i nie tylko. Niezależnie od tego, czy jesteś doświadczonym menedżerem, czy początkującym przedsiębiorcą, zapoznanie się z pracami Moss Kanter Rosabeth zapewni ci bezcenne spostrzeżenia i głębsze zrozumienie tego, czego potrzeba, aby przewodzić w dzisiejszym złożonym i ewoluującym krajobrazie.

Dotychczas wydane książki Moss Kanter Rosabeth:

Przeprowadzka: przywrócenie amerykańskiej infrastruktury do czołówki - Move: Putting America's...
Amerykanie utknęli. Żyjemy z opóźnieniami w...
Przeprowadzka: przywrócenie amerykańskiej infrastruktury do czołówki - Move: Putting America's Infrastructure Back in the Lead
Mężczyźni i kobiety korporacji: Nowe wydanie - Men and Women of the Corporation: New...
W tej przełomowej pracy na temat władzy korporacyjnej,...
Mężczyźni i kobiety korporacji: Nowe wydanie - Men and Women of the Corporation: New Edition
Mistrzowie zmian - Change Masters
The Change Masters zagląda za kulisy niektórych z najważniejszych firm w Ameryce, w tym Hewlett-Packard, General Electric, Polaroid, General...
Mistrzowie zmian - Change Masters
Zaangażowanie i społeczność: Gminy i utopie w perspektywie socjologicznej - Commitment and...
Co sprawia, że niektóre komuny działają, a inne...
Zaangażowanie i społeczność: Gminy i utopie w perspektywie socjologicznej - Commitment and Community: Communes and Utopias in Sociological Perspective
Myśl poza budynkiem: Jak zaawansowani liderzy mogą zmienić świat dzięki jednej inteligentnej...
Jedna z czołowych myślicielek biznesu na świecie...
Myśl poza budynkiem: Jak zaawansowani liderzy mogą zmienić świat dzięki jednej inteligentnej innowacji na raz - Think Outside the Building: How Advanced Leaders Can Change the World One Smart Innovation at a Time
Pewność siebie: Jak zwycięskie i przegrane serie zaczynają się i kończą - Confidence: How Winning...
Od szatni, przez salon, aż po salę konferencyjną -...
Pewność siebie: Jak zwycięskie i przegrane serie zaczynają się i kończą - Confidence: How Winning Streaks and Losing Streaks Begin and End
Myśl poza budynkiem - jak zaawansowani liderzy mogą zmienić świat dzięki jednej inteligentnej...
Jeden z wiodących myślicieli biznesowych na...
Myśl poza budynkiem - jak zaawansowani liderzy mogą zmienić świat dzięki jednej inteligentnej innowacji na raz - Think Outside The Building - How Advanced Leaders Can Change the World One Smart Innovation at a Time
Kiedy giganci uczą się tańczyć - When Giants Learn to Dance
Książka „When Giants Learn To Dance” Od Simon & Schuster, Kiedy giganci uczą się tańczyć jest...
Kiedy giganci uczą się tańczyć - When Giants Learn to Dance
Wyzwanie zmiany organizacyjnej: Jak firmy ich doświadczają, a liderzy nimi kierują - Challenge of...
W erze rosnącej globalnej konkurencji, przejęć,...
Wyzwanie zmiany organizacyjnej: Jak firmy ich doświadczają, a liderzy nimi kierują - Challenge of Organizational Change: How Companies Experience It and Leaders Guide It
<<
1
>>

© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)