Ocena:
Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.
The Future of Human Resources: Unlocking Human Potential
Zmiany zachodzące z prędkością światła są teraz na porządku dziennym. Co organizacje muszą zrobić, aby zmaksymalizować potencjał swoich pracowników w nowej rzeczywistości? Utarty frazes, że pracownicy są naszym największym atutem, jest nieprawdziwy.
To odblokowanie potencjału pracowników jest największym atutem. PRZYSZŁOŚĆ ZASOBÓW LUDZKICH konfrontuje konwencjonalne praktyki zatrudnienia polegające na wybieraniu, wprowadzaniu, rozwijaniu, nagradzaniu i odchodzeniu pracowników. Ta książka jest kompleksowym planem dla specjalistów HR, aby wprowadzić niezbędne zmiany w celu dostosowania się do nowej mentalności.
Trzynaście tradycyjnych praktyk zostało zakwestionowanych i zaproponowano nowe, praktyczne ścieżki. Dr Tim Baker, według guru przywództwa Marshalla Goldsmitha, jest "jednym z najbardziej wpływowych ekspertów HR".
"Oferuje nowe spojrzenie na to, co wciąż uważane jest za konwencjonalną mądrość, takie jak wprowadzanie pracowników, opis stanowiska i planowanie sukcesji. PRZYSZŁOŚĆ ZASOBÓW LUDZKICH zapewnia mapę drogową do poruszania się po świecie pracy po Covid.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)