Ocena:
Książka „The Answer to How Is Yes” autorstwa Petera Blocka rzuca wyzwanie czytelnikom, aby przedkładali głębsze pytania o cel i zaangażowanie nad bardziej powierzchowne pytania „jak”, które często prowadzą do bezczynności. Podkreśla znaczenie wartości osobistych i procesu samopoznania zarówno w kontekście osobistym, jak i zawodowym. Wielu czytelników uważa ją za prowokującą do myślenia, inspirującą i pełną mądrości, podczas gdy inni krytykują jej styl pisania i zawiłą prezentację.
Zalety:⬤ Prowokująca do myślenia treść, która zachęca do autorefleksji
⬤ promuje głębsze pytania o cel i zaangażowanie
⬤ oferuje alternatywne poglądy na zarządzanie i kwestie społeczne
⬤ pomaga przywrócić wiarę w idealizm, intymność i głębię
⬤ dostarcza spostrzeżeń, które rezonują w kontekście osobistym i organizacyjnym.
⬤ Styl pisania może być zawiły i pretensjonalny
⬤ niektórzy uważają, że książka jest zbyt długa z powtarzającymi się pomysłami
⬤ brakuje konkretnych przykładów zastosowania koncepcji w prawdziwym życiu
⬤ może być trudna do strawienia
⬤ niektórzy uważają, że podejście jest sprzeczne, ograniczając eksplorację osobistego celu.
(na podstawie 51 opinii czytelników)
The Answer to How Is Yes: Acting on What Matters
Ludzie wciąż pytają "Jak?", broniąc się przed życiem, mówi autor bestsellerów Peter Block.
W tej dowcipnej, wnikliwej i wielokrotnie nagradzanej książce Block pokazuje, że wiele standardowych rozwiązań i wysiłków na rzecz poprawy, wzmocnionych przez większość literatury, paraliżuje ludzi. W tej książce autor przedstawia szał "jak to zrobić" z odpowiedniej perspektywy i uczy jednostki, pracowników i menedżerów sposobów działania w oparciu o to, co wiedzą.
To z kolei pozwala im odzyskać wolność i zdolność do tworzenia świata, w którym chcą żyć. "Elementy wyboru" Blocka - charakterystyczne dla nowego miejsca pracy i nowego świata opartego na bardziej pozytywnych wartościach - obejmują samoopiekę, inwestowanie w relacje, akceptację nieprzewidywalności życia i uświadomienie sobie, że jednostka prosperuje tylko wtedy, gdy robi to społeczność.
