Opinie czytelników
Podsumowanie:Książka „Nasza góra lodowa topnieje” to bajka biznesowa, która ilustruje zasady zarządzania zmianą poprzez opowieść o pingwinach stojących przed wyzwaniami związanymi z topniejącą górą lodową. Czytelnicy uważają ją za wciągającą i wnikliwą, doceniając jej prostotę i ilustracje. Jednak niektórzy krytycy zauważają, że może wydawać się zbyt uproszczona i brakuje jej głębi w omawianiu teoretycznych aspektów zmian.
Zalety:Wciągający styl pisania, łatwy do czytania, zwięzły i zabawny z ilustracjami, dostarcza praktycznych wskazówek dotyczących zarządzania zmianą w przystępny sposób, odpowiedni dla osób niezaznajomionych z procesami zmian, humorystyczny i dobrze nadający się do dyskusji i refleksji w zespole.
Wady:Niektórzy czytelnicy uważają, że bajka jest zbyt uproszczona, brakuje jej głębi w odniesieniu do teorii zmian, może nie zadowolić czytelników z wcześniejszą znajomością pracy Kottera, a duża czcionka i odstępy mogą prowadzić do postrzegania niewystarczającej treści.
(na podstawie 817 opinii czytelników)
Oryginalny tytuł:
Our Iceberg Is Melting: Changing and Succeeding Under Any Conditions
Zawartość książki:
Zmienione i zaktualizowane dziesiąte wydanie klasycznej, uwielbianej bajki biznesowej, która zmieniła życie milionów ludzi w organizacjach na całym świecie.
Nasza góra lodowa topnieje to prosta opowieść o tym, jak dobrze radzić sobie w warunkach stresu i niepewności związanej z szybkimi zmianami. Oparta na wielokrotnie nagradzanej pracy Johna Kottera z Harvard Business School, może pomóc tobie i twoim współpracownikom rozwijać się w trudnych czasach.
Na górze lodowej w pobliżu wybrzeża Antarktydy grupa pięknych pingwinów cesarskich żyje tak, jak przez wiele lat. Wtedy jeden z ciekawskich ptaków odkrywa potencjalnie niszczycielski problem zagrażający ich domowi - i prawie nikt go nie słucha.
Bohaterowie tej historii - Fred, Alice, Louis, Buddy, Profesor i NoNo - są podobni do osób, które prawdopodobnie rozpoznajesz we własnej organizacji, w tym w sobie. Ich historia to opowieść o oporze wobec zmian i heroicznym działaniu, pozornie trudnych do pokonania przeszkodach i sprytnych taktykach radzenia sobie z nimi. Pingwiny oferują inspirujący model, ponieważ wszyscy walczymy o dostosowanie się do nowych okoliczności.
Our Iceberg Is Melting opiera się na pionierskich badaniach Johna Kottera nad ośmioma krokami, które mogą wywołać potrzebne zmiany w każdej grupie. Po ukończeniu tej historii będziesz miał potężne ramy do wpływania na swój własny zespół, bez względu na to, jak duży lub mały.
To dziesiąte, jubileuszowe wydanie zachowuje tekst ponadczasowej historii, wraz z nowymi ilustracjami, poprawionym posłowiem oraz pytaniami i odpowiedziami autorów na temat reakcji, jakie otrzymali w ciągu ostatniej dekady. Przygotuj się na oświecenie i zachwyt, niezależnie od tego, czy jesteś już fanem tej klasycznej bajki, czy odkrywasz ją po raz pierwszy.
