Ocena:
Książka zapewnia ustrukturyzowane, ale elastyczne podejście do zarządzania projektami i zmianami, integrując różne narzędzia i ramy, jednocześnie podkreślając znaczenie myślenia kontekstowego. Została zaprojektowana tak, aby złożone tematy były dostępne dzięki pomocom wizualnym i przyjaznej dla człowieka metodologii.
Zalety:⬤ Oferuje ustrukturyzowaną, ale elastyczną metodę zarządzania projektami
⬤ zawiera piękne grafiki ułatwiające zrozumienie
⬤ ma zastosowanie w różnych branżach i skalach
⬤ wspierane przez filmy wideo dla głębszego wglądu
⬤ skutecznie radzi sobie z wyzwaniami związanymi z zarządzaniem zmianą.
Brak dostępnej do pobrania wersji arkuszy roboczych; czytelnicy wyrażają niecierpliwość w oczekiwaniu na kolejne książki z serii.
(na podstawie 2 opinii czytelników)
Change-mapping: Connecting business tools to manage change
Mapowanie zmian to ustrukturyzowana metoda kierowania zmianami wpływającymi na organizacje.
W tej książce dowiesz się, jak korzystać z mapowania zmian w celu zbadania lub rozwiązania problemów związanych ze zmianami. Książka wprowadza do mapowania zmian i prowadzi krok po kroku przez podstawową misję mapowania zmian.
Ponadto zawiera kompletny zestaw arkuszy narzędzi gotowych do wykorzystania we własnych misjach mapowania zmian oraz krótki przewodnik dotyczący korzystania z mapowania zmian w celu zbadania lub rozwiązania złożonych problemów na większą skalę.
