Jazda na falach innowacji: Wykorzystaj siłę globalnej kultury do napędzania kreatywności i rozwoju

Ocena:   (3,5 na 5)

Jazda na falach innowacji: Wykorzystaj siłę globalnej kultury do napędzania kreatywności i rozwoju (Fons Trompenaars)

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 6 głosach.

Oryginalny tytuł:

Riding the Waves of Innovation: Harness the Power of Global Culture to Drive Creativity and Growth

Zawartość książki:

Autorzy międzynarodowego bestsellera "Riding the Waves of Culture" rozszerzają swoje zainteresowania, aby pomóc ci wykorzystać różnorodność w twojej organizacji do wspierania innowacji.

Firmy, które z powodzeniem wykorzystują kreatywność pracowników i przekształcają ją w innowacje biznesowe, są dziś liderami. Chociaż nie jest to zupełnie nowa koncepcja, nikt nie wyjaśnił, w jaki sposób połączenia między ludźmi początkowo oddalonymi od siebie generują innowacje - aż do teraz. Riding the Waves of Innovation wypełnia tę lukę.

Kluczem jest, aby liderzy i menedżerowie, tacy jak ty, starannie zajęli się i w pełni wykorzystali trzy podmioty, które są najbardziej istotne dla podejścia firmy do napędzania innowacji w całej globalnej kulturze.

⬤ Osoby, które tworzą twój zespół.

Czy zachęcasz ich do wspierania innowacji i wprowadzania ich w życie? Dowiesz się, w jaki sposób można opracować takie metodologie, jak wskaźnik typu Myersa-Briggsa i inwentarz stylu uczenia się Kolba, aby uniknąć stereotypizacji ludzi i budować efektywne zespoły.

⬤ Twoje zespoły.

Czy zachęcasz je do wprowadzania innowacji?

Fons Trompenaars i Charles Hampden-Turner uczą, jak zdefiniować rolę najlepiej dopasowaną do każdego członka zespołu; pogodzić wszelkie różnice między nimi lub między nimi; i upewnić się, że ich wspólna praca jest zoptymalizowana.

⬤ Twoja organizacja.

Czy utrzymuje ona globalną kulturę innowacji? Dogłębne badania przeprowadzone przez autorów, zabawnie zilustrowane za pomocą pomysłowych wykresów i anegdot ze świata biznesu, nauczą Cię, jak zapewnić, że zdolność adaptacji, wspólne cele i wartości, niezawodność i zaangażowanie są powszechnie uznawanymi i akceptowanymi aspektami kultury korporacyjnej Twojej firmy.

Dodatkowe informacje o książce:

ISBN:9780071714761
Autor:
Wydawca:
Język:angielski
Oprawa:Twarda oprawa

Zakup:

Obecnie dostępne, na stanie.

Inne książki autora:

Ponad 100 modeli zarządzania: Jak zrozumieć i zastosować najpotężniejsze narzędzia biznesowe na...
Kompleksowe źródło informacji o ponad 100...
Ponad 100 modeli zarządzania: Jak zrozumieć i zastosować najpotężniejsze narzędzia biznesowe na świecie - 100+ Management Models: How to Understand and Apply the World's Most Powerful Business Tools
Globalne tango fuzji i przejęć: Jak pogodzić różnice kulturowe w fuzjach, przejęciach i...
Plan zarządzania kwestiami międzykulturowymi w...
Globalne tango fuzji i przejęć: Jak pogodzić różnice kulturowe w fuzjach, przejęciach i partnerstwach strategicznych - The Global M&A Tango: How to Reconcile Cultural Differences in Mergers, Acquisitions, and Strategic Partnerships
Przywództwo służebne w różnych kulturach: Wykorzystanie mocnych stron najpotężniejszej filozofii...
Wszyscy jesteśmy pod nową presją, by produkować...
Przywództwo służebne w różnych kulturach: Wykorzystanie mocnych stron najpotężniejszej filozofii zarządzania na świecie - Servant-Leadership Across Cultures: Harnessing the Strengths of the World's Most Powerful Management Philosophy
Jazda na falach innowacji: Wykorzystaj siłę globalnej kultury do napędzania kreatywności i rozwoju -...
Autorzy międzynarodowego bestsellera "Riding the...
Jazda na falach innowacji: Wykorzystaj siłę globalnej kultury do napędzania kreatywności i rozwoju - Riding the Waves of Innovation: Harness the Power of Global Culture to Drive Creativity and Growth
Nowe podejście do rekrutacji i selekcji - New Approaches to Recruitment and Selection
Obecne praktyki rekrutacyjne to proces klonowania, który ma...
Nowe podejście do rekrutacji i selekcji - New Approaches to Recruitment and Selection

Prace autora wydały następujące wydawnictwa:

© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)