Wywiad motywacyjny: Pomaganie ludziom zmieniać się i rozwijać

Opinie czytelników

Książka na temat Motivational Interviewing (MI) otrzymała przytłaczająco pozytywne opinie, szczególnie od profesjonalistów, którzy wykorzystują MI w swojej praktyce. Recenzenci podkreślają jej skuteczność, szczegółowe podejście i ulepszenia w najnowszym wydaniu, które czynią ją jeszcze bardziej wartościową. Niektórzy użytkownicy zauważyli jednak pewne wady dotyczące fizycznej jakości książki i problemów z narracją AI w wersji audio.

Wysoce skuteczna i nieoceniona dla profesjonalistów zajmujących się zdrowiem psychicznym, zwłaszcza w zakresie zmiany zachowań.

Zaktualizowane wydanie jest szersze i bardziej przystępne, zgodne z zasadami MI.

(na podstawie 9 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Motivational Interviewing: Helping People Change and Grow

Zawartość książki:

Teraz, w całkowicie przeredagowanym czwartym wydaniu, jest to autorytatywna prezentacja rozmów motywacyjnych (MI), potężnego podejścia do ułatwiania zmian. Zostało ono zaktualizowane i usprawnione, aby było jeszcze bardziej przyjazne dla użytkownika jako przewodnik dla praktyków i tekst kursu. Pomysłodawcy MI, William R. Miller i Stephen Rollnick, wyjaśniają cztery zadania MI - angażowanie, koncentrowanie się, wywoływanie i planowanie - i żywo pokazują, jak wyglądają w akcji. Bogactwo winiet i przykładów wywiadów ilustruje "dos" i "don't" udanego wdrożenia w różnych kontekstach. W książce dokonano przeglądu bazy dowodowej dla tego podejścia i omówiono sposoby oceny jakości MI. Towarzysząca strona internetowa zawiera pytania do refleksji, opisy przypadków i dodatkowe pomocne zasoby.

Nowości w tym wydaniu.

*Większość książki jest całkowicie nowa.

*Uwzględnia szeroki zakres zastosowań MI nie tylko w doradztwie i psychoterapii, ale także w opiece zdrowotnej, edukacji, coachingu, zarządzaniu i innych kontekstach.

*Omawia zdalne dostarczanie MI, proste i złożone afirmacje, strategiczne wykorzystanie pytań kierunkowych, kwestie etyczne i inne nowe lub rozszerzone tematy.

*Zwiększony nacisk na stosowanie MI w całym procesie zmiany i rozwoju klienta, a nie tylko na etapie przygotowawczym.

Cechy pedagogiczne.

*Nowe lub zaktualizowane materiały online, w tym pytania do refleksji i opisy przypadków.

*Kluczowe punkty na końcu każdego rozdziału.

*Pola "Perspektywa osobista" i "Dla terapeutów" w każdym rozdziale.

*Rozszerzona bibliografia i słowniczek.

*Nowe narzędzie samooceny ukierunkowane na umiejętności składowe MI.

Książka ta należy do serii "Applications of Motivational Interviewing" pod redakcją Stephena Rollnicka, Williama R. Millera i Theresy B. Moyers.