Ocena:
Książka The Outstanding Organization autorstwa Karen Martin jest chwalona za praktyczne spostrzeżenia dotyczące radzenia sobie z korporacyjnym chaosem i promowania skutecznych zmian organizacyjnych. Wielu czytelników stwierdziło, że zawarte w książce koncepcje dotyczące jasności, skupienia, dyscypliny i zaangażowania są zarówno istotne, jak i możliwe do zastosowania w różnych kontekstach. Styl pisania jest opisywany jako wciągający i jasny, dzięki czemu złożone pomysły są przystępne. Pomimo tego, niektórzy czytelnicy chcieli bardziej dogłębnego zbadania niektórych koncepcji i uznali kilka pomysłów za znajome.
Zalety:⬤ Oferuje praktyczne i praktyczne pomysły na rozwiązanie chaosu korporacyjnego i poprawę efektywności organizacyjnej.
⬤ Wciągający styl pisania, który sprawia, że złożone koncepcje stają się przystępne.
⬤ Ponadczasowe znaczenie dzięki jasnym strategiom powiązanym z zasadami ciągłego doskonalenia.
⬤ Dostarcza praktycznych przykładów i spostrzeżeń mających zastosowanie zarówno w kontekście zawodowym, jak i osobistym.
⬤ Wielu czytelników uznało ją za motywującą i inspirującą, z możliwością zmiany perspektywy procesów organizacyjnych.
⬤ Niektórzy czytelnicy uważali, że kilka pojęć mogłoby zostać zbadanych bardziej dogłębnie.
⬤ Niektóre strategie mogą wydawać się znajome dla tych, którzy są już zaznajomieni z metodami ciągłego doskonalenia, co prowadzi do poczucia deja vu.
⬤ Zwięzłość książki może sprawić, że niektórzy będą oczekiwać bardziej szczegółowych wskazówek na określone tematy.
(na podstawie 55 opinii czytelników)
The Outstanding Organization: Generate Business Results by Eliminating Chaos and Building the Foundation for Everyday Excellence
Zwycięzca nagrody Shingo Research and Professional Publication Award!
Po dwóch dekadach spędzonych w okopach pomagania firmom w projektowaniu i budowaniu lepszych, bardziej wydajnych operacji, Karen Martin wskazała, dlaczego programy poprawy wydajności zwykle kończą się niepowodzeniem: Chaos, podstępna, ale potężna siła, która frustruje klientów, nie pozwala liderom biznesowym zasnąć w nocy i podkopuje morale firmy.
W książce "The Outstanding Organization" Karen oferuje zestaw narzędzi do walki z chaosem poprzez tworzenie warunków organizacyjnych, które pozwolą wysiłkom na rzecz poprawy przynieść większe zyski.
Sprawdzony, praktyczny i zaskakująco prosty system Karen koncentruje się na czterech kluczowych zachowaniach doskonałości organizacyjnej - klarowności, skupieniu, dyscyplinie, zaangażowaniu - które po zaszczepieniu w DNA firmy otwierają drzwi do zrównoważonego wzrostu i zysków. Ten dobrze zorganizowany, zachęcający do czytania przewodnik ujawnia wszystko, co musisz wiedzieć o
⬤ Jak brak jasności i skupienia generuje miliony dolarów niepotrzebnych kosztów pracy i spowalnia postęp na wszystkich frontach.
⬤ Jak uzyskać przewagę nad konkurencją, przyjmując zdyscyplinowane zachowania typowe dla wojska, nauki, organów ścigania, sportu i sztuki.
⬤ Dlaczego powinieneś przestać martwić się o satysfakcję pracowników, a zacząć martwić się o ich zaangażowanie.
⬤ Dlaczego przyjmowanie różnych podejść do usprawnień bez budowania podstaw sukcesu nie rozwiąże twoich problemów - i prawdopodobnie spowoduje większy chaos.
Chociaż nie podoba ci się chaos, z którym obecnie sobie radzisz, prawdopodobnie już go zaakceptowałeś. Nie musisz tego robić, jeśli podążysz ścieżką wytyczoną przez Karen.
Ta bezsensowna książka pomoże ci dotrzeć do sedna problemu, dzięki czemu będziesz mógł wprowadzić rozsądny, zdyscyplinowany spokój, który umożliwi osiągnięcie poziomów wydajności i innowacyjności wymaganych przez dzisiejsze środowisko biznesowe - i pomoże twojej organizacji stać się naprawdę wyjątkową.
Pochwały dla The Outstanding Organization
"Zbyt często wyjątkowa wydajność wydaje się poza zasięgiem. Karen Martin z elegancką prostotą wyjaśnia, dlaczego tak wiele organizacji "nie może się stąd wydostać". Co więcej, udziela jasnych, praktycznych porad dotyczących budowania fundamentów, które pozwolą każdemu osiągnąć doskonałość."
-Matthew E. May, autor, The Laws of Subtraction.
"Ta szybko rozwijająca się książka daje menedżerom szereg praktycznych, sprawdzonych strategii i narzędzi do poprawy wydajności, aby natychmiast uzyskać lepsze wyniki".
-Brian Tracy, autor, Pełne zaangażowanie!
"Stworzenie wyjątkowej organizacji jest w naszym zasięgu, ale nie stanie się to bez skupienia i uwagi. Karen Martin bada organizacje, które dokonały tej transformacji i odkrywa przed tobą ich sekrety. Przeczytaj tę książkę, zastosuj przedstawione w niej zasady, a osiągniesz podobny sukces".
Richard Sheridan, CEO, Menlo Innovations.
"Karen Martin dzieli się swoim bogatym doświadczeniem, pomagając firmom w ich wysiłkach na rzecz poprawy i identyfikuje możliwości wspólne dla organizacji, które osiągnęły trwały, wyjątkowy sukces. Na szczególną uwagę zasługuje omówienie przez Karen cyklu zarządzania Plan-Do-Study-Adjust. Dostosuj go do swoich potrzeb, przyjmij, bo musisz.".
-John Shook, prezes i dyrektor generalny, Lean Enterprise Institute.
"Potężna i motywująca! Niezależnie od tego, czy wykonujesz powietrzne wyczyny w superdźwiękowym myśliwcu na niskiej wysokości, czy też planujesz wysiłki na rzecz poprawy z korporacyjnej sali posiedzeń, ta książka pomoże ci wznieść wydajność organizacyjną na nowe wyżyny! ".
-Scott Beare, były Lead Solo Pilot, Blue Angels.
