Transformacja biznesowa oparta na danych: Jak wprowadzać zmiany, wprowadzać innowacje i wyprzedzać konkurencję

Opinie czytelników

Recenzje książki wskazują na mieszane reakcje czytelników. Wielu docenia spostrzeżenia i praktyczne wskazówki dotyczące stania się organizacją opartą na danych, podczas gdy inni krytykują jej jakość redakcyjną i powtarzalność. Niektórzy uważają treść za wartościową i wciągającą, podczas gdy inni uważają ją za zbyt teoretyczną i źle zorganizowaną.

⬤ Dostarcza cennych informacji na temat transformacji i podejmowania decyzji w oparciu o dane.
⬤ Wciągająca i łatwa w odbiorze.
⬤ Oferuje praktyczne wskazówki i przydatne narzędzia, takie jak szablony do oceny strategii danych.
⬤ Wysoce zalecana dla liderów danych poszukujących przewagi konkurencyjnej.
⬤ Prezentuje jasne zrozumienie znaczenia wykorzystania danych.

⬤ Słabo zredagowana z licznymi literówkami i powtarzającymi się treściami.
⬤ Niektórzy uważają ją za zbyt teoretyczną z brakiem praktycznego zastosowania.
⬤ Wielu uważa, że książka jest zbyt długa i zawiera pomysły, które można by podsumować bardziej zwięźle.
⬤ Myląca struktura w niektórych rozdziałach, prowadząca do niezadowolenia wśród doświadczonych specjalistów ds. danych.

(na podstawie 23 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Data Driven Business Transformation: How to Disrupt, Innovate and Stay Ahead of the Competition

Zawartość książki:

Data Driven Business Transformation prowadzi czytelnika przez proces przekształcania firmy w celu uwolnienia całej ukrytej wartości. Przedstawia uzasadnienie biznesowe, prowadząc czytelnika etap po etapie, korzystając z rzeczywistych przykładów, poprzez praktyczne kroki i wiedzę od ludzi, którzy to zrobili i odnieśli sukces. Ta książka prowadzi każdego przez transformację opartą na danych. Data Driven Business Transformation zapewnia wiedzę, plan, wizję i język do przekształcenia firmy.

Wyraźnie rozróżnia "transformację danych" od "transformacji cyfrowej" (tj. technologii i platform), na której koncentruje się większość książek z tego gatunku. Podobnie, wiele książek koncentruje się na nauce o danych (takich jak sztuczna inteligencja, uczenie maszynowe, analityka predykcyjna itp. ), przez co pomijają znaczną część tej podróży.

Zmiana kultury jest kluczem do przekształcenia firmy w firmę opartą na danych. Dane muszą znajdować się w centrum działalności. Data Driven Business Transformation opisuje strategie i plany zmiany kultury danych w firmie, tak aby wszyscy podzielali tę samą wizję opartą na danych.

Książka jest przepełniona pouczającymi i zabawnymi studiami przypadków i jest napisana w tonie konwersacyjnym, dzięki czemu jest atrakcyjna dla każdego na każdym etapie rozwoju biznesu, od startupu po C-Suite. Jest niezbędna dla tych, którzy zdają sobie sprawę, że technologia (cyfrowa) w wielu przypadkach w biznesie jest problemem, a nie rozwiązaniem, podczas gdy moc danych jest transformacyjna.

Wiele firm potrzebuje lub chce się przekształcić, aby przetrwać lub prosperować. Transformacja cyfrowa dotyczyła technologii i platform napędzających biznes i klientów online. Transformacja oparta na danych polega na wykorzystywaniu danych do dostarczania kluczowych informacji w celu napędzania operacji biznesowych i wartości.

Ta książka została napisana przez dwóch pracujących CDO, którzy są powszechnie uważani za liderów w tej dziedzinie. Sprawdzili oni w praktyce rygory i kreatywne praktyki transformacji opartej na danych, w przeciwieństwie do wielu innych autorów w tej dziedzinie, którzy są konsultantami lub pracownikami naukowymi. Caroline i Peter oferują pragmatyczną, użyteczną perspektywę, ponieważ sami to zrobili.