Ocena:
Książka otrzymała zarówno pozytywne, jak i negatywne recenzje. Wielu czytelników docenia praktyczne wskazówki i treści edukacyjne, podkreślając ich przydatność w rozwijaniu umiejętności przywódczych. Niektórzy recenzenci uważają jednak, że książka jest zbyt krótka i brakuje jej głębi lub przykładów z życia wziętych.
Zalety:Cenne wskazówki i pomysły na przywództwo, edukacyjna i dobrze przedstawiona treść, praktyczny przewodnik, który pomaga w wizualizacji i pozytywnym myśleniu, doceniony przez wielu czytelników, którzy uznali go za pomocny.
Wady:Bardzo krótka i może bardziej przypominać broszurę niż pełną książkę, brakuje jej głębi i rzeczywistych przykładów, niektórzy recenzenci uznali ją za nieciekawą lub nie oferującą nowych spostrzeżeń.
(na podstawie 9 opinii czytelników)
Leadership: The Successful Leader - Maximize Your Potential And Lead Like You Were Born To!
Masz dość walki o to, by ludzie cię słuchali i podążali za tobą? W takim razie czytaj dalej, aby dowiedzieć się, jak zostać skutecznym liderem.
Wiele osób jest przekonanych, że albo urodziłeś się liderem i masz umiejętności, albo nie. Wyobraź sobie ten scenariusz, niedawno otrzymałeś awans w swojej pracy i otrzymałeś znacznie większą odpowiedzialność. Jedną z nich jest przewodzenie ludziom. Wykonujesz więc swoją pracę, zakładając, że posiadasz wszystkie umiejętności niezbędne do stworzenia wspaniałego środowiska pracy dla zespołu i co się dzieje? Nie odnosisz sukcesów, twój zespół nie okazuje ci szacunku, na jaki zasługujesz, a ostatecznie tracisz awans lub gorzej.
Może się to łatwo zdarzyć, nawet jeśli masz więcej niż kwalifikacje do zajmowania stanowiska kierowniczego, jeśli nie w pełni rozumiesz, czego potrzeba, aby odnieść sukces jako lider. W konsekwencji, jeśli nie będziesz właściwie przewodził, ludzie będą żywić do ciebie urazę, wszystko będzie działać nieefektywnie, niezorganizowanie i ostatecznie nie osiągniesz swoich celów. Dlatego bardzo ważne jest, aby poświęcić czas na naukę tego, jak być świetnym liderem. Wiele osób zdaje sobie z tego sprawę, ale nie ma pojęcia, co zrobić, aby uzyskać dodatkową przewagę. Prawda jest taka, że jeśli masz problemy ze skutecznym przewodzeniem w sposób, który sprawia, że ludzie chcą za tobą podążać, to dlatego, że brakuje ci skutecznych technik i strategii dotyczących tego, co dokładnie robić. Ta książka zawiera porady krok po kroku, które zmaksymalizują twój potencjał i nauczą cię przewodzić tak, jak się do tego urodziłeś.
Zapowiedź tego, czego się nauczysz
⬤ Jak przewodzić jak profesjonalista.
⬤ Co dokładnie definiuje prawdziwego lidera.
⬤ 20 najlepszych wskazówek dotyczących przywództwa.
⬤ Co odróżnia tych, którzy ponoszą porażkę od tych, którzy odnoszą sukces.
⬤ Sprawdzone strategie i techniki przywództwa.
⬤ Wiele, wiele więcej.
Oto kilka wskazówek prosto z książki.
- Prawdziwy lider nie musi stosować gróźb, aby skłonić ludzi do podążania za nim. Zamiast tego, prawdziwy lider daje dobry przykład. Jeśli lider chce, aby ci, którym przewodzi, mieli określony standard, to ustala ten standard i trzyma się go. Nie pozwalają sobie spaść poniżej tego standardu, a robiąc to, pokazują tym, którzy podążają za nimi, że nie tylko możliwe jest osiągnięcie tego standardu, ale możliwe jest również jego utrzymanie.
- Aby być świetnym liderem, będziesz musiał dokonać pewnych zmian w sobie. Pierwszym krokiem jest zrozumienie, że zmiany muszą być dokonane w tobie, a nie w tych, którym przewodzisz. Dokonując zmian w sobie, przekonasz się, że ci, którym przewodzisz, również dokonają potrzebnych zmian.
- Wszystko sprowadza się do tego, że musisz wiedzieć, jak odnosić się do ludzi, jak ich rozumieć, jak ich motywować i jak utrzymać ich uwagę. Przede wszystkim musisz wiedzieć, jak przejąć kontrolę nad sobą, własnym życiem, własną pracą i własnymi emocjami. Jeśli uda ci się to przekazać w uczciwy i bezpośredni sposób, ludzie będą CHCIELI za tobą podążać.
Przejmij kontrolę nad swoim życiem już dziś i kup tę książkę.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)