Przywództwo oparte na obecności: Praktyki złożoności dla jasności, odporności i wyników, które mają znaczenie

Ocena:   (4,5 na 5)

Przywództwo oparte na obecności: Praktyki złożoności dla jasności, odporności i wyników, które mają znaczenie (Doug Silsbee)

Opinie czytelników

Podsumowanie:

Książka Douga Silsbee'a jest powszechnie chwalona za jej wpływowe spostrzeżenia na temat przywództwa opartego na obecności wśród złożoności. Czytelnicy doceniają głębię mądrości i praktycznych wskazówek, które zapewnia, zachęcając liderów do odkrywania swojego wnętrza oraz rozwijania autentyczności i zaradności. Książka jest postrzegana jako kulminacja pracy życiowej Silsbee, a wielu z nich wyraża, jak zmieniła ona ich spojrzenie na przywództwo. Jednak niektórzy uważają, że treść jest gęsta i przytłaczająca, co sprawia, że trudno ją zastosować bez wcześniejszej znajomości ram Silsbee.

Zalety:

Głęboki wgląd w przywództwo i złożoność.
Zachęca do samopoznania i autentyczności.
Praktyczne wskazówki dzięki modelowi dziewięciu paneli.
Bardzo czytelna i przyjemna proza.
Przez wielu czytelników uznana za zmieniającą życie.
Cenna zarówno dla nowych, jak i doświadczonych liderów.
Obfitość studiów przypadków i praktyk.

Wady:

Treść może być gęsta i przytłaczająca dla niektórych czytelników.
Może nie odpowiadać tym, którzy szukają szybkich wskazówek lub łatwych do zapamiętania.
Niektórzy czytelnicy uznają ją za trudną do przeczytania i trudną do zastosowania.

(na podstawie 17 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Presence-Based Leadership: Complexity Practices for Clarity, Resilience, and Results That Matter

Zawartość książki:

Przywództwo oparte na obecności opiera się na tym wyzwalającym założeniu: najbardziej kluczowe i złożone wyzwania liderów, zamiast być przeszkodami, są w rzeczywistości drzwiami do stania się dokładnie takim liderem, jakiego wymagają obecne warunki.

Oto bogaty przewodnik terenowy po terytorium złożoności i po tym, jak liderzy mogą się po nim poruszać dzięki najnowocześniejszym podejściom, które generują klarowność, odporność i wyniki, które naprawdę mają znaczenie.

Nowa książka Silsbee jest jego najbardziej rozbudowaną. Jako mistrz integracji, płynnie splata tak różne dziedziny, jak złożoność, przywództwo i teoria rozwoju dorosłych, uważność i neurobiologia interpersonalna w głęboko ludzką eksplorację tego, w jaki sposób liderzy mogą wnieść pełnię swojego człowieczeństwa do najbardziej trudnych wyzwań, przed którymi stoją. Jego niezwykle pragmatyczne podejście opiera nowe perspektywy na intymnych przykładach z prawdziwego świata. Oferuje konkretne, sprawdzone w praktyce eksperymenty i praktyki, które zapraszają czytelnika do odkrywania i stosowania.

Jest to radykalnie nowe i zintegrowane podejście do przywództwa, dzięki któremu liderzy mogą wykorzystać kreatywność i zaradność swojej wewnętrznej złożoności, aby sprostać złożonemu światu. Poprzez kultywowanie ucieleśnionej obecności przywództwa, czytelnicy staną się bardziej dynamicznymi twórcami kontekstu, w którym przewodzą, i kreatywną siłą dla tego, co ma znaczenie w pękniętym i dynamicznym świecie.

Presence-Based Leadership to trzeci i ostatni tom przełomowej i wpływowej trylogii Douga Silsbee na temat coachingu i przywództwa.

Dodatkowe informacje o książce:

ISBN:9780692053348
Autor:
Wydawca:
Oprawa:Twarda oprawa

Zakup:

Obecnie dostępne, na stanie.

Inne książki autora:

Coaching oparty na obecności: kultywowanie samowystarczalnych liderów poprzez umysł, ciało i serce -...
Coaching oparty na obecności oferuje coachom...
Coaching oparty na obecności: kultywowanie samowystarczalnych liderów poprzez umysł, ciało i serce - Presence-Based Coaching: Cultivating Self-Generative Leaders Through Mind, Body, and Heart
Przywództwo oparte na obecności: Praktyki złożoności dla jasności, odporności i wyników, które mają...
Przywództwo oparte na obecności opiera się na tym...
Przywództwo oparte na obecności: Praktyki złożoności dla jasności, odporności i wyników, które mają znaczenie - Presence-Based Leadership: Complexity Practices for Clarity, Resilience, and Results That Matter
The Mindful Coach: Siedem ról ułatwiających rozwój lidera - The Mindful Coach: Seven Roles for...
Pochwała dla The Mindful Coach.„Sukces w biznesie...
The Mindful Coach: Siedem ról ułatwiających rozwój lidera - The Mindful Coach: Seven Roles for Facilitating Leader Development

Prace autora wydały następujące wydawnictwa:

© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)