Praca w komisjach ds. awansów, kadencji i przeglądu wydziałów: Przewodnik dla wydziałów

Oryginalny tytuł:

Serving on Promotion, Tenure, and Faculty Review Committees: A Faculty Guide

Zawartość książki:

Jest to zwięzły, łatwy w użyciu przewodnik dla członków komisji zaangażowanych w ocenę wykładowców pod kątem kadencji, awansu lub przedłużenia umowy. Chociaż komisje te różnią się nieco w zależności od instytucji, zadawane pytania, gromadzone dane i potrzeba wysokiej jakości, sprawiedliwego procesu są spójne. Prorektorzy, dziekani, przewodniczący wydziałów i inni członkowie komisji uznali tę książkę za niezbędne źródło bogate w cenne sugestie.

Drugie wydanie rozszerza i aktualizuje dyskusję na temat różnic między dyscyplinami, pracy interdyscyplinarnej i współpracy, zadań specjalnych, dokumentowania pracy naukowej, zawodowej i twórczej oraz profesjonalnego portfolio. Zachowując swoje praktyczne, kompleksowe podejście, dostarcza również nowych informacji na temat.

⬤ Technologii i zmieniających się ról wykładowców.

⬤ Znaczenie oceny kolegialności wykładowców.

⬤ Dokumentowania innowacji instruktażowych lub wykorzystania technologii.

⬤ Narracyjnych części portfolio dydaktycznego.

⬤ Dwa nowe oświadczenia dyscyplinarne.

⬤ Dokumentowanie skuteczności i wpływu jako członek zespołu.

⬤ Charakterystyczne modele opisywania stypendiów wydziałowych.

Książka podzielona jest na dwie części:

Część I zawiera kilka podstawowych zasad dla członków komisji; ważne rozważenie takich kwestii, jak istniejące polityki i oświadczenia dotyczące awansu i kadencji oraz priorytety instytucji i jednostki akademickiej; oraz dokumentowanie i ocena pracy wydziału.

Część II zawiera oświadczenia dyscyplinarne dotyczące pracy wykładowców; przydatne odniesienia i zasoby; oraz przykłady dokumentowania szeregu działań naukowych i zawodowych wykładowców niezwiązanych z badaniami.