Leader's Guide to Impact: How to Use Soft Skills to Get Hard Results - Jak wykorzystać umiejętności miękkie, aby uzyskać twarde wyniki

Opinie czytelników

The Craft of Leadership: Wisdom Made Applicable for Leaders autorstwa Mandy Flint i Elisabet Vinberg Hearn jest chwalona za praktyczne i praktyczne spostrzeżenia na temat przywództwa. Autorki podkreślają znaczenie samoświadomości i zrozumienia własnego wpływu na innych. Książka oferuje skuteczne narzędzia, strategie i przykłady z życia wzięte, dzięki czemu jest dostępna dla liderów na wszystkich poziomach. Niektórzy krytycy uważają jednak, że książka nie dostarcza przełomowych spostrzeżeń i może nadmiernie rozciągać treść.

⬤ Praktyczne i praktyczne wskazówki z konkretnymi krokami dla liderów.
⬤ Narzędzia samooceny dla różnych kontekstów przywództwa.
⬤ Nacisk na rozwój samoświadomości i autentycznego przywództwa.
⬤ Wciągające historie z życia wzięte, które sprawiają, że treść jest zrozumiała.
⬤ Dobra struktura i łatwość czytania, pozwalająca na stopniowe uczenie się.
⬤ Połączenie badań naukowych z praktycznymi zastosowaniami, dzięki czemu jest przydatny dla różnych liderów.

⬤ Niektórzy recenzenci uważają, że spostrzeżenia nie są szczególnie nowatorskie i mogą wydawać się oczywiste.
⬤ Krytyka dotycząca długości książki i tego, czy mogłaby być bardziej zwięzła.
⬤ Kilku czytelników kwestionuje wpływ publikacji tak długiej książki na środowisko.

(na podstawie 14 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Leader's Guide to Impact: How to Use Soft Skills to Get Hard Results - How to Use Soft Skills to Get Hard Results

Zawartość książki:

Finalista: Biznes: Kariera, 2020 Międzynarodowe Nagrody Książkowe.

Finalista: Biznes: Zarządzanie i przywództwo, 2020 International Book Awards.

Finalista:Kategoria Przywództwo, 2020 Book Excellence Awards.

Sprawy toczą się szybko. Liderzy muszą wywierać wpływ w każdej chwili, aby jej nie stracić.

Wywieranie wpływu to pozytywny, potężny i autentyczny sposób na pokazanie, że przejmujesz kontrolę, wyciągasz więcej od swojego zespołu i osiągasz wyniki biznesowe. Ale aby odnieść sukces, musisz stworzyć wpływ, którego CHCESZ i potrzebujesz, zamiast polegać na tym, co MIAŁEŚ.

The Leader's Guide to Impact pokaże liderom, jak wywierać wpływ, który pomoże im nawiązywać kontakty z innymi w sposób pełen szacunku, budować zaufanie, zachęcać innych do słuchania ich, skutecznie wpływać, osiągać wyniki i wiele więcej. A co najważniejsze, książka pokaże również liderom, jak robić to w autentyczny sposób, który skutecznie wspiera reputację i markę.

Zarządzanie i tworzenie wpływu nie jest "miłym dodatkiem", to biznesowa konieczność.

"Wpływ jest tak ważnym tematem, o którym tak naprawdę się nie mówi. Ta książka jest o tym, jak wpływ zaczyna się od wewnątrz."

Tim Noble, wiceprezes, globalny szef sprzedaży, ICE Data Services.

"Jeśli jest jedna książka, którą powinieneś przeczytać na temat przywództwa, to jest to właśnie ta. Bądź najlepszym liderem, jakim możesz być, przejmując kontrolę nad swoim wpływem na ludzi wokół ciebie.".

Vanessa Vallely, OBE, dyrektor zarządzająca WeAreTheCity, autorka książki "Heels of Steel".

Mandy Flint jest międzynarodowym ekspertem w dziedzinie zespołów, zmiany zachowań kulturowych i wpływu przywództwa. Jest dyrektorem generalnym Excellence in Leadership i pracuje na całym świecie, dostarczając programy zmian transformacyjnych i coaching C-suite. Mandy studiowała w Harvard Business School i jest członkiem London Metropolitan Business School. Jest również uznanym prelegentem podczas wydarzeń związanych z przywództwem i zmianami kulturowymi.

Elisabet Vinberg Hearn jest międzynarodowym ekspertem w dziedzinie wpływu przywództwa, zespołów i transformacji cyfrowych, działającym jako strateg przywództwa, mówca i trener wykonawczy. Jest współzałożycielką Think Solutions i CEO Katapult Partners. Elisabet posiada tytuł MBA w dziedzinie przywództwa i zrównoważonego rozwoju oraz studiowała zarządzanie zrównoważonym rozwojem na Uniwersytecie Cambridge i strategię AI w MIT CSAIL.

Mandy i Elisabet napisały dwie wielokrotnie nagradzane książki na temat przywództwa zespołowego.