Język globalnego sukcesu: Jak wspólny język zmienia międzynarodowe organizacje

Opinie czytelników

Książka stanowi kompleksową analizę procesu „anglicyzacji” w firmie Rakuten oraz jego wpływu na kulturę i komunikację w organizacji. Opiera się na szeroko zakrojonych badaniach i oferuje cenny wgląd w wyzwania i możliwości związane z globalizacją i adaptacją językową.

⬤ Dogłębne spojrzenie na globalizację i kulturę organizacyjną
⬤ oparte na latach solidnych badań
⬤ oferuje unikalne studium przypadku Rakuten
⬤ dobrze napisane i wciągające
⬤ cenne źródło informacji dla globalnych liderów biznesu
⬤ transformacyjna narracja o języku i kulturze
⬤ obowiązkowa lektura dla osób zainteresowanych interakcją między językiem a biznesem.

⬤ Niektórzy czytelnicy życzyli sobie bardziej szczegółowych informacji na temat japońskich zwyczajów dotkniętych anglicyzacją
⬤ krytyka zakresu badań w porównaniu z innymi firmami
⬤ potencjalne ograniczenia w uogólnianiu poza studium przypadku.

(na podstawie 11 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

The Language of Global Success: How a Common Tongue Transforms Multinational Organizations

Zawartość książki:

Jak mandat językowy jednej globalnej organizacji ukształtował życie jej pracowników na całym świecie.

Przez prawie trzy dekady angielski był lingua franca transgranicznego biznesu, ale badania nad globalnymi strategiami językowymi były rzadkością. Zapewniając rzadkie zakulisowe spojrzenie na giganta high-tech Rakuten w ciągu pięciu lat po jego angielskim mandacie, The Language of Global Success bada, w jaki sposób język kształtuje sposoby, w jakie pracownicy w globalnych organizacjach komunikują się i negocjują różnice językowe i kulturowe.

Opierając się na 650 wywiadach przeprowadzonych w lokalizacjach Rakuten na całym świecie, Tsedal Neeley argumentuje, że lingua franca organizacji jest katalizatorem, dzięki któremu wszyscy pracownicy stają się swego rodzaju "ekspatami" - oderwanymi od swojego ojczystego języka lub kultury. Pokazując, że język może służyć jako kanał dla nieznanej kultury, często w nieoczekiwany sposób, Neeley odkrywa, w jaki sposób wszystkie organizacje mogą skutecznie zintegrować język, aby wykorzystać obietnicę globalizacji.