Ocena:
Książka oferuje cenne spostrzeżenia na temat zastosowania Enneagramu do rozwoju przywództwa w środowisku korporacyjnym, zapewniając praktyczne narzędzia i strategie samodoskonalenia i zrozumienia dynamiki zespołu. Podczas gdy wielu czytelników uważa ją za wciągającą i transformującą, niektórzy uważają, że brakuje jej głębi i wyjątkowości w porównaniu z inną literaturą Enneagramu.
Zalety:⬤ Doskonałe źródło informacji na temat zastosowania Enneagramu w rozwoju przywództwa.
⬤ Przejrzysty i przystępny styl pisania z praktycznymi zastosowaniami dla rozwoju osobistego i zawodowego.
⬤ Cenne spostrzeżenia na temat komunikacji, podejmowania decyzji i dynamiki zespołu.
⬤ Zawiera rzeczywiste przykłady, które zwiększają zrozumienie.
⬤ Polecana przez wielu użytkowników do coachingu i rozwoju organizacyjnego.
⬤ Niektórzy czytelnicy uważają, że treść jest sucha i brakuje jej zaangażowania.
⬤ Kilku recenzentów uważa, że książka powtarza się, nie oferując nowych spostrzeżeń.
⬤ Może nie trafić do osób, które nie pracują w korporacjach.
⬤ Krytycy twierdzą, że wykorzystanie Enneagramu przedstawione w książce nie jest uzasadnione ani autentyczne.
(na podstawie 21 opinii czytelników)
What Type of Leader Are You?: Using the Enneagram System to Identify and Grow Your Leadership Strenghts and Achieve Maximum Succes
Najskuteczniejsi liderzy to ci, którzy nieustannie pracują nad swoim samorozwojem, aby wyjść poza ograniczenia swojego typu.
Niniejsza praca ujawnia, w jaki sposób można wykorzystać system Enneagramu do określenia swojego typu osobowości przywódczej, a co ważniejsze, wykorzystać te informacje do maksymalizacji swojej skuteczności w miejscu pracy.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)