Getting to Nimble: Jak przekształcić firmę w cyfrowego lidera

Opinie czytelników

Książka „Getting to Nimble” autorstwa Petera Higha jest wysoko ceniona za kompleksowe i praktyczne wskazówki dotyczące tego, w jaki sposób liderzy IT mogą przekształcić swoje organizacje, aby były bardziej zwinne i elastyczne. Książka ma przejrzystą strukturę i oferuje połączenie teorii i rzeczywistych przykładów, które dobrze współgrają z obecnymi wyzwaniami w IT. Recenzenci doceniają skupienie się na kulturze, zwinnych metodologiach i znaczeniu relacji w osiąganiu cyfrowej transformacji. Pojawia się jednak pewna krytyka dotycząca jej znaczenia w szybko rozwijającej się branży, a jeden z recenzentów sugeruje, że mogłaby być bardziej aktualna.

Książka jest dobrze skonstruowana i zapewnia jasne metodologie, ramy i rzeczywiste przykłady, które pomagają liderom IT wdrażać zmiany. Skutecznie omawia ważne aspekty, takie jak kultura, zwinność i inicjatywy strategiczne. Wielu czytelników uznało ją za inspirującą i przydatną, co czyni ją cennym źródłem informacji na temat zwiększania zwinności organizacyjnej.

Niektórzy czytelnicy uważają, że treść może być przestarzała lub mniej istotna w obecnym szybko zmieniającym się krajobrazie technologicznym, sugerując, że przedstawione pomysły mogłyby być bardziej aktualne. Kilku recenzentów wspomniało o rozczarowaniu głębokością niektórych sekcji, wskazując, że nie wszystkie treści spełniły ich oczekiwania.

(na podstawie 18 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Getting to Nimble: How to Transform Your Company Into a Digital Leader

Zawartość książki:

Wraz ze wzrostem presji ze strony cyfrowych tubylców, nadszedł czas, aby firmy o ugruntowanej pozycji zajęły się przestarzałymi i przestarzałymi praktykami, aby szybko reagować na coraz szybsze zmiany rynkowe.

Tempo zmian w dzisiejszym biznesie jest takie, że coraz łatwiej jest przejść od legendarnie wydajnej firmy do likwidacji w krótkim czasie. Getting to Nimble dzieli się historiami organizacji, które były w stanie z powodzeniem przekształcić swoje praktyki, procesy, technologie, ekosystemy i strategie dla ery cyfrowej. Książka opisuje również niegdyś dominujące firmy, takie jak Circuit City i Kodak, które zaniedbały zmiany i w rezultacie zostały osłabione lub zmarły.

Podkreślając ramy do naśladowania wraz z najlepszymi praktykami, które inni mogą naśladować, Getting to Nimble zawiera studia przypadków z głównych organizacji, takich jak Capital One, FedEx, CarMax, The Washington Post, Domino's Pizza, Walmart i kraj Estonia.