Ocena:
Książka „Advanced Consulting” autorstwa Billa Pasmore'a to kompleksowy przewodnik zarówno dla początkujących, jak i doświadczonych konsultantów, szczególnie tych pracujących z liderami wyższego szczebla. Oferuje ona praktyczne spostrzeżenia, przykłady z życia wzięte i narzędzia oceny, które mają na celu poprawę umiejętności konsultingowych i budowanie zaufania wśród klientów. Chociaż książka jest dobrze napisana i zawiera wiele informacji, niektórzy czytelnicy uznali jej fragmenty za zbyt szczegółowe lub akademickie.
Zalety:⬤ Przystępny styl pisania sprawia, że złożone koncepcje są łatwe do zrozumienia.
⬤ Zawiera cenne przykłady ze świata rzeczywistego i praktyczne oceny do samooceny.
⬤ Oferuje kompleksowy wgląd w umiejętności potrzebne do zaawansowanego doradztwa, w tym zrozumienia potrzeb klientów zarówno z perspektywy biznesowej, jak i psychologicznej.
⬤ Przydatne zarówno dla konsultantów, jak i liderów/menedżerów, zapewniając holistyczne spojrzenie na relacje konsultingowe.
⬤ Niektóre części mogą być zbyt szczegółowe lub akademickie dla zwykłych czytelników.
⬤ Książka może wymagać chęci do nauki i samooceny, co może nie spodobać się każdemu.
(na podstawie 7 opinii czytelników)
Advanced Consulting: Earning Trust at the Highest Level
Jest to pierwsza książka, która odnosi się do konkretnych potrzeb i wyzwań stojących przed konsultantami wysokiego szczebla, którzy pracują nad bardziej złożonymi projektami i muszą zdobyć zaufanie liderów na najwyższych szczeblach organizacji.
Ta książka wyposaża konsultantów w wiedzę, której potrzebują, aby awansować na wyższe stanowiska w swoich firmach lub budować udane niezależne praktyki. Zaawansowani konsultanci zajmują się zastosowaniami i odbiorcami, których młodsi konsultanci nie mogą - pracują z dyrektorami generalnymi, zarządami i zespołami kierowniczymi wyższego szczebla w kwestiach takich jak strategia, projektowanie organizacyjne, integracja fuzji, zakłócenia cyfrowe, zmiana kultury i transformacja całego systemu.
Bill Pasmore czerpie ze swojego czterdziestoletniego doświadczenia jako konsultant i nauczyciel konsultantów, aby pokazać czytelnikom, jak dostrzegać możliwości, które nie są oczywiste, przeprowadzać analizy, które wspierają wartość bardziej kompleksowej pracy, budować relacje, które angażują głębsze zaufanie, dostosowywać się do zmieniających się okoliczności i upoważniać członków swojego zespołu do podejmowania niezależnych działań przy zachowaniu ogólnej kontroli nad zaangażowaniem. Ta książka oferuje mapę tego, czego musisz się nauczyć, streszczenie programu nauczania, którego powinieneś przestrzegać, żywe przykłady ze świata rzeczywistego oraz samoocenę, aby zmierzyć swoje postępy.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)