The Trusted Executive: Dziewięć nawyków przywódczych, które inspirują wyniki, relacje i reputację

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 14 głosach.

Oryginalny tytuł:

The Trusted Executive: Nine Leadership Habits That Inspire Results, Relationships and Reputation

Zawartość książki:

KRÓTKA LISTA: CMI Management Book of the Year 2017 - Commuter's Read Category (poprzednie wydanie) The Trusted Executive pomaga liderom osiągać znakomite wyniki, tworzyć inspirujące relacje i wnosić pozytywny wkład dzięki sile godnego zaufania przywództwa.

W zmieniającym się świecie biznesu, na który wpływają trendy związane z robotyką, sztuczną inteligencją, prywatnością danych, ruchem #metoo, kryzysem klimatycznym, prawami pracowniczymi i nierównością dochodów, zaufanie i prawdomówność stały się na porządku dziennym. Ale w jaki sposób liderzy biznesu i kadra kierownicza mogą budować zaufanie w nieufnym świecie? The Trusted Executive daje liderom narzędzia do budowania zaufania poprzez skupienie się na umiejętnościach, uczciwości i życzliwości.

W pełni zaktualizowane wydanie, zawierające szereg narzędzi, ćwiczeń, przykładów i studiów przypadków, pomoże czytelnikom: - Zrozumieć podstawową rolę zaufania jako umiejętności przywódczej - Budować zaufanie wokół siebie jako lidera i rozwijać zachowania modelujące rolę - Prowadzić zmiany transformacyjne we własnej organizacji - Opracować strategie radzenia sobie z niepożądanymi naruszeniami zaufania w ich firmie