The Glass Wall: Strategie sukcesu dla kobiet w pracy - i dla firm, które liczą się w biznesie

Opinie czytelników

Książka oferuje praktyczne porady i strategie dla kobiet poruszających się po ścieżce kariery, poparte studiami przypadków z życia wziętych. Jej celem jest wzmocnienie pozycji zarówno kobiet, jak i mężczyzn w miejscu pracy, zapewniając wgląd w dynamikę płci i rozwój kariery. Podczas gdy wielu czytelników uznało ją za transformującą i mającą zastosowanie, niektórzy mieli trudności z jej zrozumieniem lub nie zgadzali się z niektórymi strategiami. Ogólnie rzecz biorąc, jest ona powszechnie uważana za ważną lekturę dla każdego, kto chce poprawić swoje życie zawodowe.

Dobrze skonstruowana z praktycznymi wskazówkami, wnikliwymi studiami przypadków, łatwa w nawigacji, mająca zastosowanie dla obu płci, wzmacniająca i budząca zaufanie. Wielu czytelników uznało ją za zmieniającą życie i korzystną dla rozwoju kariery.

Niektórzy czytelnicy uznali książkę za trudną do przyswojenia i nie zgodzili się z niektórymi sugestiami. Niektórzy uważali, że nie zawiera ona „poprawnych” strategii i woleli inne podobne książki.

(na podstawie 24 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

The Glass Wall: Success Strategies for Women at Work - And Businesses That Mean Business

Zawartość książki:

Nieważny szklany sufit.

W dzisiejszym miejscu pracy istnieje szklana ściana. Mężczyźni i kobiety widzą się wyraźnie przez tę przepaść, ale nie mówią tym samym językiem ani nie mają takich samych oczekiwań.

W rezultacie cierpią na tym kobiety i ich kariery. Ponieważ na rynku pracy jest więcej kobiet niż kiedykolwiek, ale wciąż zbyt mało w zarządach, nadszedł czas, aby zająć się założeniami i błędną komunikacją, które powstrzymują kobiety. Ta książka daje kobietom narzędzia potrzebne do opanowania każdej sytuacji.

Opierając się na własnym doświadczeniu Unerman i Jacoba w firmach zdominowanych przez mężczyzn, a także na ponad stu wywiadach przeprowadzonych zarówno z mężczyznami, jak i kobietami, The Glass Wall zapewnia jasne, inteligentne i łatwe do zastosowania strategie sukcesu. Od odblokowania ambicji i rozwijania odporności po pielęgnowanie kreatywności i bycie zauważonym, są to umiejętności, których każdy musi się nauczyć, aby pomóc przełamać ten mur i stworzyć lepsze miejsca pracy dla wszystkich.