That's What She Said: Co kobiety i mężczyźni powinni wiedzieć o wspólnej pracy

Ocena:   (4,4 na 5)

That's What She Said: Co kobiety i mężczyźni powinni wiedzieć o wspólnej pracy (Joanne Lipman)

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 232 głosach.

Oryginalny tytuł:

That's What She Said: What Men and Women Need to Know about Working Together

Zawartość książki:

KRAJOWY BESTSELLER

Świat zmienił się pod wpływem ruchu #MeToo. Co będzie dalej? Wykraczając poza przesłanie Lean In i The Confidence Code, Joanne Lippman, dyrektor ds. treści Gannett, oferuje rozwiązania, które pomogą profesjonalistom rozwiązać kwestie różnic płci i osiągnąć parytet w pracy w tym inkluzywnym i realistycznym podręczniku. Ta aktualna, niezbędna książka oferuje również narzędzia do prowadzenia trudnych - ale niezbędnych - dyskusji.

Firmy, w których na stanowiskach kierowniczych zasiada więcej kobiet, osiągają lepsze wyniki praktycznie pod każdym względem finansowym, a pracownice pomagają zwiększyć kreatywność i mogą temperować ryzykowne zachowania - takie jak hazard finansowy, który doprowadził do załamania gospodarczego w 2008 roku. Jednak w Stanach Zjednoczonych dziewięćdziesiąt pięć procent dyrektorów generalnych firm z listy Fortune 500 to mężczyźni, a kobiety zajmują tylko siedemnaście procent miejsc w zarządach firm. Coraz więcej mężczyzn sięga ponad podziały płciowe, naprawdę starając się na nowo odkryć kulturę i zmienić sposób, w jaki pracujemy razem. Pomimo tych dobrych intencji, potknięcia, pomyłki, frustracja i nieporozumienia nadal wyrządzają realne i trwałe szkody w karierze kobiet.

Czego afera Enronu może nas nauczyć o sposobie, w jaki kobiety i mężczyźni komunikują się zawodowo? W jaki sposób obwody mózgowe pomagają wyjaśnić strach mężczyzn przed emocjami kobiet w pracy? Dlaczego Kimberly Clark ślepo zatrudniła całkowicie męski zespół kierowniczy odpowiedzialny za linię tamponów Kotex? W książce That's What She Said Joanne Lipman, weteranka mediów, stawia te intrygujące pytania i wiele innych, aby znaleźć praktyczne rozwiązania, które indywidualni menedżerowie, organizacje i decydenci mogą zastosować, aby praca była bardziej sprawiedliwa i satysfakcjonująca dla wszystkich profesjonalistów.

Wypełniona pouczającymi anegdotami, danymi z najnowszych istotnych badań i historiami z własnej podróży Lipman na szczyt branży zdominowanej przez mężczyzn, That's What She Said to książka o sukcesie, która przekonująco pokazuje, dlaczego wzmocnienie pozycji kobiet jako prawdziwie równych jest istotnym celem dla nas wszystkich - i oferuje mapę drogową do osiągnięcia tego celu.

Dodatkowe informacje o książce:

ISBN:9780062437228
Autor:
Wydawca:
Język:angielski
Oprawa:Miękka oprawa

Zakup:

Obecnie dostępne, na stanie.

Inne książki autora:

To właśnie powiedziała - co mężczyźni (i kobiety) powinni wiedzieć o wspólnej pracy - That's What...
A FINANCIAL TIMES BUSINESS BOOK OF THE MONTH...
To właśnie powiedziała - co mężczyźni (i kobiety) powinni wiedzieć o wspólnej pracy - That's What She Said - What Men (and Women) Need to Know About Working Together
That's What She Said: Co kobiety i mężczyźni powinni wiedzieć o wspólnej pracy - That's What She...
KRAJOWY BESTSELLER Świat zmienił się pod...
That's What She Said: Co kobiety i mężczyźni powinni wiedzieć o wspólnej pracy - That's What She Said: What Men and Women Need to Know about Working Together
Następny! Siła innowacji w życiu i pracy - Next!: The Power of Reinvention in Life and...
Od autorki bestsellera That's What She Said , aktualna i...
Następny! Siła innowacji w życiu i pracy - Next!: The Power of Reinvention in Life and Work

Prace autora wydały następujące wydawnictwa: