Przywództwo organizacyjne

Opinie czytelników

Książka zapewnia kompleksowy i współczesny przegląd teorii i praktyk przywództwa, dzięki czemu jest doskonałym źródłem do nauczania przywództwa zarówno na poziomie licencjackim, jak i podyplomowym. Oferuje krytyczne spostrzeżenia, rozważania etyczne i angażujące przykłady, choć brakuje w niej opcji e-booka.

⬤ Obejmuje wszystkie aspekty przywództwa w dobrze zorganizowany sposób
⬤ bardzo przydatne w nauczaniu
⬤ istotne i współczesne
⬤ przystępny język
⬤ zawiera krytyczne analizy, dyskusje etyczne i angażujące przykłady
⬤ pomocne pytania do dyskusji w klasie.

Obecnie niedostępna jako tradycyjny e-book, co może być niewygodne dla niektórych studentów, choć dostępna jest wersja Kindle.

(na podstawie 4 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Organizational Leadership

Zawartość książki:

Zrozum rzeczywistość przywództwa organizacyjnego dzięki temu prowokującemu do myślenia podręcznikowi.

Poprzez krytyczną i przystępną analizę kluczowych teorii i aktualnych zagadnień, takich jak finansjalizacja, płeć, władza i zrównoważony rozwój środowiska, autorzy zręcznie ilustrują, w jaki sposób przywództwa nie można wyodrębnić z szerszego kontekstu i dlaczego przywództwo jest coraz częściej postrzegane jako wspólne przedsięwzięcie liderów i zwolenników. Organizational Leadership, wydanie drugie zostało w pełni zaktualizowane i opatrzone nową przedmową autorstwa Mary Robinson, Wysokiego Komisarza Narodów Zjednoczonych do spraw Praw Człowieka.