Przywództwo na dużą skalę: Lepsze przywództwo, lepsze wyniki

Opinie czytelników

Leadership at Scale dostarcza praktycznych zasad i obszernych badań dotyczących rozwijania skutecznego przywództwa w organizacjach. Jest dobrze przyjęty ze względu na studia przypadków i możliwość zastosowania w różnych kontekstach zarządzania, choć niektórzy czytelnicy uznali go za długi i promujący praktyki konsultingowe.

Dobrze zbadane, praktyczne zasady, świetne studia przypadków, mające zastosowanie w różnych kontekstach organizacyjnych, łatwe do odczytania dla początkujących.

Może wydawać się rozciągnięty, może wydawać się artykułem promocyjnym dla McKinsey, nie jest wyczerpujący dla doświadczonych liderów, niektórzy czytelnicy uważają, że ma wąski zakres.

(na podstawie 13 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Leadership at Scale: Better Leadership, Better Results

Zawartość książki:

Skuteczność przywództwa napędza wydajność organizacji, jednak prawie połowa wszystkich organizacji boryka się z pewnego rodzaju luką w przywództwie, której nie są w stanie wypełnić.

W książce Leadership at Scale eksperci McKinsey: C laudio Feser, Michael Rennie i Nicolai Nielsen dzielą się swoimi sekretami na temat tego, jak zwiększyć efektywność przywództwa w całej organizacji. Wykorzystując szeroko zakrojone badania, wnioski z praktycznej pracy McKinsey nad rozwojem przywództwa oraz lekcje z bardzo udanego programu rozwoju przywództwa, książka ta skupi się na zachowaniach przywódczych, które mają największe znaczenie.