Podręcznik mentora

Opinie czytelników

Książka zawiera dobrze zbadane informacje na temat mentoringu w służbie, kładąc nacisk na praktyczne metody wzmacniania przywództwa i rozwoju duchowego. Cierpi ona jednak z powodu znaczących problemów edytorskich, które umniejszają przyjemność z czytania.

Dobrze zbadane informacje wysokiej jakości, szczegółowe metody skutecznego mentoringu, praktyczne aspekty mentoringu są dobrze omówione, potencjalnie przydatne źródło poprawy służby.

Słaba edycja z licznymi błędami w całym tekście, ograniczona perspektywa teologiczna skupiająca się głównie na przygotowaniu ministrów, a nie na wspieraniu głębszego duchowego powołania.

(na podstawie 4 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

The Mentor Handbook

Zawartość książki:

Ten podręcznik do samodzielnej nauki jest idealny dla małych grup lub do nauki indywidualnej.

Opisuje dziewięć rodzajów wpływu mentoringu (dyscyplinowanie, kierownictwo duchowe, coaching, doradztwo, nauczanie, sponsorowanie, współczesne modelowanie, modelowanie historyczne i boskie kontakty) w szczegółach pod względem pięciu głównych dynamik mentoringu (przyciąganie, relacja, reagowanie, odpowiedzialność, wzmacnianie). Mentoring to nieformalny model szkoleniowy, który może dobrze pasować do organizacji parakościelnych i kościelnych, aby pomóc innym osobom w rozwoju.

Ten szczegółowy podręcznik uzupełnia książkę Connecting autorstwa Clintona i Stanleya.