Opinie czytelników
Podsumowanie:Książka jest chwalona jako praktyczny i wnikliwy przewodnik po ciągłym doskonaleniu zawodowym (CPD) w szkołach, kładący nacisk na modele kierowane przez nauczycieli i zapewniający liczne praktyczne strategie wdrażania.
Zalety:Niezwykle przydatna dla rozwoju personelu, dobrze napisana i łatwa do zrozumienia, pełna istotnych informacji, praktycznych rozwiązań i pomysłów, cennych ram dla szkolnych programów doskonalenia zawodowego, praktycznych wskazówek opartych na współczesnych badaniach, pomocnych list rzeczy do zrobienia na końcu rozdziałów, świetnego zasobu do planowania zapewniania doskonalenia zawodowego.
Wady:W recenzjach nie odnotowano żadnych istotnych wad.
(na podstawie 9 opinii czytelników)
Zawartość książki:
Ta książka analizuje, w jaki sposób szkoły mogą odejść od "jednego rozmiaru dla wszystkich" podejścia do doskonalenia zawodowego, które nadal istnieje w wielu szkołach, do programu doskonalenia zawodowego, który spodoba się wielu nauczycielom, uwalniając potencjał istniejący w pracowni.
Chodzi o doskonałość od wewnątrz. Książka obejmuje: przywództwo, doskonalenie szkół, rozwój personelu, doskonałość nauczania, nastawienie na rozwój i wiele innych.
