Od dyrektora do dyrektora: Rozmowy o przywództwie służebnym i transformacji szkoły

Opinie czytelników

Książka jest wysoko ceniona przez czytelników, szczególnie jako niezbędna lektura dla nowych administratorów i osób zainteresowanych przywództwem edukacyjnym. Jest znana z inspirujących treści i praktycznych porad mających zastosowanie w rzeczywistych scenariuszach, z którymi mają do czynienia liderzy.

Książka jest inspirująca, zawiera doskonałe porady dla nowych administratorów, zawiera odświeżający model przywództwa i jest uważana za lekturę obowiązkową dla każdego, kto zajmuje się przywództwem edukacyjnym.

W recenzjach nie wymieniono żadnych istotnych wad.

(na podstawie 5 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Principal to Principal: Conversations in Servant Leadership and School Transformation

Zawartość książki:

Książka "Principal to Principal: Conversations in Servant Leadership and School Transformation" przenosi czytelnika do prawdziwego świata przywództwa szkolnego, w którym odchodzący na emeryturę dyrektor szkoły podstawowej i jego następca angażują się w 12-miesięczną współpracę mentorską.

Pełna emocji i złożoności dwudziestopierwszowiecznej szkoły historia wplata się w codzienną transformację, która może mieć miejsce, gdy dawne paradygmaty i tradycje zostaną zakwestionowane, a uczniowie zostaną postawieni na pierwszym miejscu. Uwolniony potencjał modelu przywództwa służebnego oraz kluczowe znaczenie podstawowych wartości, wizji i strategicznych zmian są omawiane z pasją i intensywnością, gdy dwaj koledzy wspólnie odkrywają, jak szybko szkoła może się naprawdę zmienić, jeśli wszystkie zasoby ludzkie są skoncentrowane na tym samym celu: stworzeniu wspaniałej szkoły, która spełnia różnorodne potrzeby każdego dziecka, któremu służy, bez wyjątków.