Ocena:
Książka „The New Golden Rule” autorstwa Emily Golden jest powszechnie chwalona za wnikliwe podejście do samoakceptacji i rozwoju osobistego. Recenzenci doceniają połączenie przez autorkę osobistych historii, praktycznych ćwiczeń i przydatnych spostrzeżeń, dzięki czemu jest to transformująca lektura dla osób zmagających się z perfekcjonizmem i poszukujących bardziej satysfakcjonującego życia. Została opisana jako lektura obowiązkowa dla każdego, kto chce kultywować miłość do siebie i poprawić swoje relacje.
Zalety:⬤ Wnikliwy i transformujący, z praktycznymi ćwiczeniami dla rozwoju osobistego i zawodowego.
⬤ Wciągający styl pisania, który łączy osobiste anegdoty z badaniami naukowymi i praktycznymi krokami.
⬤ Zachęca do samoakceptacji i rzuca wyzwanie perfekcjonizmowi.
⬤ Dostarcza narzędzi do głębszych relacji i autentycznego życia.
⬤ Przystępny i zrozumiały, dzięki czemu jest odpowiedni dla szerokiego grona odbiorców, w tym perfekcjonistów i pracoholików.
⬤ Przejrzysta struktura i przyswajalna mądrość, którą czytelnicy uznają za podnoszącą na duchu i łatwą do wdrożenia.
⬤ Niektórzy mogą uznać, że treść jest powtarzalna lub że brakuje jej głębi w niektórych obszarach.
⬤ Nie wszystkim czytelnikom może odpowiadać osobisty styl autora lub jego podejście do opowiadania historii.
⬤ Nacisk na miłość własną i akceptację może nie spodobać się tym, którzy szukają bardziej tradycyjnych strategii lub teorii samopomocy.
(na podstawie 23 opinii czytelników)
The New Golden Rule: The Professional Perfectionist's Guide to Greater Emotional Intelligence, A More Fulfilling Career, and A Better Life
"Traktuj siebie tak, jak chcesz, by inni traktowali ciebie. "
Z pewnością znasz złotą zasadę: "Traktuj innych tak, jak sam chcesz być traktowany". "Chociaż wydaje się to dobrą mantrą do życia, w rzeczywistości skupienie się na innych może być dokładnie tym, co cię powstrzymuje. W książce "Nowa Złota Reguła" Emily Golden, profesjonalny certyfikowany coach, wyjaśnia, jak wypełnić lukę między tym, gdzie jesteś, a tym, gdzie chcesz być, po prostu stawiając siebie na pierwszym miejscu.
Podejście ontologiczne Emily pozwala jednostkom wyjaśnić swoje cele, zmienić podstawowe przekonania i nawyki, podejmować skalkulowane ryzyko, realizować swoją błyskotliwość i dokonywać skoków kwantowych, a nie stopniowych ulepszeń. Jej intuicyjna natura szybko identyfikuje korzenie blokad, umożliwiając zmianę ograniczających punktów widzenia w transformujące działania, a kręcące się koła w głęboką i trwałą zmianę. Dzięki delikatnym wskazówkom Emily dowiesz się, jak przyjąć optymizm, zmniejszyć niepokój, emanować empatią i osiągnąć swoje największe cele.
Dzięki swojej szczerości, zaangażowaniu i nieustającemu dążeniu do celu, Emily buduje przyszłych liderów, którzy wnoszą niezastąpioną wartość, pozytywny wpływ i autentyczną więź do swojego życia zawodowego i osobistego, co skutkuje lepszym jutrem już dziś.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)