Ocena:
Książka „Leading from the Jumpseat” autorstwa Petera Dockera jest wysoko ceniona za praktyczne i zorientowane na działanie podejście do przywództwa. Kładzie nacisk na mentoring innych i pielęgnowanie ich potencjału zamiast tradycyjnych metod dowodzenia i kontroli. Czytelnicy doceniają relatywną narrację i praktyczne spostrzeżenia, które można natychmiast wdrożyć w różnych kontekstach przywództwa.
Zalety:⬤ Praktyczne i praktyczne koncepcje, z naciskiem na rzeczywiste zastosowania.
⬤ Relatywne historie i osobiste doświadczenia zwiększają zrozumienie.
⬤ Każdy rozdział kończy się sekcją „Rozważ to”, która zachęca do refleksji i natychmiastowego zastosowania.
⬤ Odpowiedni dla liderów na każdym etapie ich podróży.
⬤ Podważa tradycyjne koncepcje przywództwa, podkreślając znaczenie wzmacniania pozycji innych.
⬤ Niektórzy czytelnicy mogą odczuwać potrzebę pogłębienia niektórych obszarów lub podania dodatkowych przykładów.
⬤ W kilku recenzjach wspomniano o chęci jeszcze szerszego omówienia praktycznych technik.
(na podstawie 26 opinii czytelników)
Leading from the Jumpseat - How to Create Extraordinary Opportunities by Handing Over Control
Każdy w końcu opuści swój zespół, przejdzie na emeryturę lub zobaczy, jak jego dzieci opuszczają dom i prowadzą własne życie.
Leading from the Jumpseat pozwala nam zaakceptować tę nieuchronność i zwiększyć wydajność w każdej sytuacji - podczas normalnej pracy, w czasach kryzysu i ogólnie w życiu. Ta książka jest praktycznym przewodnikiem po przekazywaniu kontroli.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)