Ocena:
Książka ta jest potężną eksploracją wyzwań i doświadczeń związanych z przywództwem kobiet, zawierającą spostrzeżenia wpływowych liderek i oferującą porady z życia wzięte. Odnosi się do złożonych oczekiwań stawianych kobietom na stanowiskach kierowniczych i wzywa do walki z seksizmem w różnych środowiskach.
Zalety:Wielu recenzentów uznało książkę za inspirującą i przydatną, chwaląc jej empatyczne podejście i rzeczywiste wskazówki dla kobiet na stanowiskach kierowniczych. Wywiady z pionierkami dostarczają cennych spostrzeżeń, a książka jest uważana za lekturę obowiązkową dla kobiet pragnących rozwijać swoją karierę.
Wady:Niektóre czytelniczki były rozczarowane, czując, że tekst jest chaotyczny lub mało wciągający. Niektórzy uważali, że książka mogłaby być bardziej skoncentrowana lub ustrukturyzowana, a jeden z recenzentów stwierdził, że czyta się ją jak przypadkowe myśli, a nie spójną narrację.
(na podstawie 25 opinii czytelników)
Women and Leadership: Real Lives, Real Lessons
Inspirująca i praktyczna książka napisana przez dwie kobiety o wysokich osiągnięciach, dzielące się doświadczeniem i radami niektórych z naszych najbardziej niezwykłych liderek, ich własnymi słowami.
W wyniku ich szerokiego doświadczenia na światowej scenie w polityce, ekonomii i globalnych organizacjach non-profit, Ngozi Okonjo-Iweala i Julia Gillard mają kilka mocnych pomysłów na temat wpływu płci na traktowanie liderów.
Women and Leadership przyjmuje spójne i kompleksowe podejście do ustalenia, co różni kobiety, które przewodzą. Niemal każdego roku publikowane są nowe odkrycia dotyczące sposobu, w jaki ludzie postrzegają kobiety-liderów w porównaniu z ich męskimi odpowiednikami. Autorzy wzięli tę pracę akademicką i przetestowali ją w prawdziwym świecie. Każdemu z liderów zadano ten sam zestaw pytań w szczerych, bezpośrednich wywiadach. Ich odpowiedzi zostały następnie wykorzystane do zbadania podróży każdej kobiety w przywództwie i tego, czy ich doświadczenia życiowe były zgodne lub różniły się od tego, co przewidywałyby badania.
Women and Leadership przedstawia żywą i czytelną analizę wpływu płci na dostęp kobiet do stanowisk kierowniczych, postrzeganie ich jako liderów, trajektorię ich przywództwa...
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)