Ocena:
Ogólnie rzecz biorąc, książka oferuje cenne informacje na temat identyfikowania toksycznych zachowań w miejscu pracy i budowania pozytywnych relacji. Podczas gdy wielu czytelników uważa strategie za przydatne i mające zastosowanie w różnych kontekstach, niektórzy uważają, że treść nie zawiera nowych informacji w porównaniu z innymi książkami o przywództwie.
Zalety:Świetne porady dotyczące identyfikowania toksycznych zachowań, praktyczne strategie tworzenia wysokiej jakości relacji, mające zastosowanie w wielu kontekstach (praca, uczelnia, życie osobiste), dobrze omówiona teoria i praktyczne wskazówki.
Wady:Niektórzy czytelnicy uważają, że nie ma nic nowego w przedstawionych informacjach, ponieważ podobne koncepcje zostały omówione w innych książkach biznesowych i dotyczących przywództwa.
(na podstawie 6 opinii czytelników)
Energize Your Workplace: How to Create and Sustain High-Quality Connections at Work
Żrące relacje w pracy są jak czarne dziury, które pochłaniają energię potrzebną ludziom do wykonywania swojej pracy. W przeciwieństwie do tego, wysokiej jakości relacje generują i podtrzymują energię, przygotowując ludzi do wykonywania pracy i robienia tego dobrze.
Książka ta, oparta na solidnych badaniach, wykorzystuje energię jako miarę do opisania siły pozytywnych i negatywnych połączeń w doświadczeniach ludzi w pracy. Autorka Jane Dutton przedstawia trzy ścieżki przekształcania negatywnych połączeń w pozytywne, które tworzą i utrzymują odporność i elastyczność pracowników, ułatwiają szybkość i jakość uczenia się oraz budują indywidualne zaangażowanie i współpracę.
Poprzez fascynujące i ilustrujące historie, Energize YourWorkplace oferuje menedżerom, kadrze kierowniczej i specjalistom ds. zasobów ludzkich zasoby potrzebne do budowania wysokiej jakości połączeń w miejscu pracy.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)