The Dynamic Social Contract: An American Case Study
Niniejsza książka stanowi kontynuację badań rozpoczętych przez Charlesa Millsa i Carole Pateman, którzy analizowali uciążliwości zachodniej umowy społecznej.
Praca analizuje umowę społeczną w ramach zmiennej przestrzeni lub bliskości i uwzględnia koncepcje zaproponowane po raz pierwszy przez Benedicta Andersona, czyli koncepcje wspólnej przynależności wspólnotowej lub wyobrażonej. Umowa społeczna jest badana jako dynamiczny instrument społeczno-polityczny, na który wpływa kontekst interakcji międzyludzkich, a konkretnie przestrzeń.
Przestrzeń lub bliskość istnieje jako zmienna, albo zwiększająca interakcje i kwestionująca normy społeczno-polityczne, albo zmniejszająca interakcje i wzmacniająca normy społeczno-polityczne. Możemy prześledzić bliskość w ramach modelu społeczno-politycznego, w którym połączenia stają się coraz bardziej abstrakcyjne wraz ze wzrostem bliskości, a przynależność do grupy staje się coraz bardziej abstrakcyjna - globalna, globalny region, naród, religia, pochodzenie etniczne, region narodowy, miasto, miasto / wieś i krewni. Przyjmujemy, że pokrewieństwo lub więzi dziedziczne są najbardziej atomistyczne.
A w ramach tego drzewa bliskości, wraz ze wzrostem bliskości, więzi członkostwa w grupie stają się coraz bardziej słabe, a motywacja do zbiorowego działania maleje produkcja jest spoiwem światowego systemu gospodarczego i ramami badania, ale to w granicach systemu produkcyjnego zderzają się wyzwania bliskości i członkostwa. Kolizja następuje wraz ze wzrostem bliskości produkcji, a reakcja jest dynamiczną odpowiedzią w ramach umowy społecznej, obserwowaną jako wycofanie.
