Ocena:
Książka Colina Croucha „Will the Gig Economy Prevail?” analizuje niepewność zatrudnienia i jej implikacje w kontekście gospodarki gig i zarządzania rynkiem pracy. Choć książka oferuje wnikliwe propozycje i krytykę obecnych praktyk zatrudnienia, została zauważona ze względu na brak dogłębnego omówienia realiów, z którymi borykają się pracownicy.
Zalety:Książka jest chwalona za przystępność i wyważone podejście, zapewniając cenny wgląd w gospodarkę gig i różne formy niepewnej pracy. Oferuje interesujące propozycje poprawy warunków pracy i krytykuje błędne przekonania dotyczące pracy na gigach. Recenzenci uznali ją za pouczającą, stosunkowo krótką lekturę, która zawiera praktyczne porady.
Wady:Krytycy wskazywali, że tytuł jest mylący, ponieważ książka obejmuje więcej niż tylko gospodarkę gig. Niektórzy stwierdzili, że analiza nie jest dogłębna, jeśli chodzi o rzeczywiste doświadczenia pracowników na niepewnych stanowiskach i konsekwencje dla konsumentów. Pojawiają się wzmianki o powtarzających się tematach, które zostały już omówione w innej literaturze, a książka jest postrzegana jako niedostatecznie uwzględniająca potencjalny wpływ na porządek społeczny i stabilność polityczną.
(na podstawie 6 opinii czytelników)
Will the Gig Economy Prevail?
Coraz częściej pracownicy są fałszywie traktowani jako "samozatrudnieni" w celu osłabienia ich praw i bezpieczeństwa. Zjawisko to - "gig economy" - jest postrzegane jako nieunikniony kształt rzeczy, które nadejdą.
W tej książce wiodący autorytet Colin Crouch cofa się o krok i kwestionuje tę logikę. Pokazuje, w jaki sposób idea pracownika - stabilnego statusu, który wiąże się z pakietem praw - pomimo wielu zmian i zagrożeń, wykazała się ciekawą wytrwałością. Analizując różne sposoby, w jakie firmy atakują te prawa, od pracy tymczasowej, przez wymuszoną pracę w niepełnym wymiarze godzin, po "gigging", pokazuje sprzeczności i paradoksy tej sytuacji i argumentuje, że nie powinna i nie może ona trwać. Następnie proponuje reformy mające na celu odwrócenie przewrotnych zachęt, które nagradzają nieodpowiedzialnych pracodawców i karzą dobrych, ustanawiając program na rzecz realistycznej przyszłości bezpiecznej pracy.
Wnikliwa analiza Croucha będzie interesująca dla wszystkich zainteresowanych przyszłością pracy, państwa opiekuńczego i gig economy.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)