Ocena:
Książka Jacquesa Le Goffa „Czas, praca i kultura w średniowieczu” przedstawia dogłębną eksplorację średniowiecza poprzez zbiór esejów. Podkreśla znaczenie stosowania różnych metodologii historycznych w celu zrozumienia tego okresu, w szczególności koncentrując się na podziale pracy i czasu. Le Goff argumentuje, że epoka ta położyła podwaliny pod renesans i reformację, analizując struktury społeczne i przemiany, które nastąpiły po upadku Cesarstwa Rzymskiego.
Zalety:Książka zapewnia dogłębny wgląd w struktury społeczne średniowiecza, w szczególności trójpodział społeczeństwa (oratores, bellatores, laboratores). Podejście Le Goffa obejmuje techniki etnograficzne i archeologiczne, wzbogacając narrację historyczną. Jego analiza wzrostu potęgi kościoła i jego wpływu na powszechne wierzenia jest szczególnie fascynująca. Dyskusje na temat praktyk pracy i transformacji ról społecznych dodają cennego kontekstu do zrozumienia tego okresu historycznego.
Wady:Niektórzy czytelnicy mogą uznać styl akademicki za gęsty i trudny w nawigacji. Poleganie na teoretycznych ramach historyków XX wieku może nie spodobać się wszystkim, zwłaszcza tym, którzy szukają prostszej narracji historycznej. Ponadto skupienie się na teorii społecznej może pominąć inne ważne aspekty średniowiecza, które niektórzy czytelnicy mogą chcieć zbadać.
(na podstawie 1 opinii czytelników)
Time, Work, and Culture in the Middle Ages
Jacques Le Goff jest wybitną postacią w tradycji francuskiej nauki o średniowieczu, pozostającą pod głębokim wpływem szkoły Annales, zwłaszcza Blocha, Febvre'a i Braudela, a także etnografów i antropologów Maussa, Dum zila i L vi-Straussa.
Budując swój argument na rzecz innego średniowiecza (un autre moyen ge), Le Goff dokumentuje pojawienie się zbiorowej mentalności z wielu źródeł, zarówno z wyobraźnią, jak i dokładnością.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)