All In - The Future of Business Leadership (Grayson David (Cranfield University School of Management UK))

Opinie czytelników

Książka „All In” służy jako kompleksowy przewodnik po ruchu biznesowym ukierunkowanym na cel, szczegółowo opisując jego historię, obecne trendy i przyszłe kierunki. Koncentruje się na tym, w jaki sposób firmy mogą przyjmować zrównoważone praktyki w zmieniających się warunkach globalnych.

Książka jest dobrze napisana, łatwa do naśladowania i bardzo pouczająca. Zapewnia jasne ramy dla zrozumienia zrównoważonego rozwoju w biznesie, oferuje praktyczne spostrzeżenia dzięki wywiadom z liderami branży i podkreśla znaczenie długoterminowych strategii nad krótkoterminowymi zyskami.

Recenzje nie wspominają o istotnych wadach, ale niektórzy czytelnicy mogą oczekiwać bardziej szczegółowych studiów przypadków lub przykładów firm, które z powodzeniem wdrożyły omawiane strategie.

(na podstawie 4 opinii czytelników)

Zawartość książki:

Napisany przez trzech wiodących myślicieli w dziedzinie zrównoważonego rozwoju, All In definiuje podstawowe atrybuty zrównoważonego przywództwa korporacyjnego o dużym wpływie i opisuje, w jaki sposób firmy mogą łączyć i stosować te cechy, aby odnieść sukces w przyszłości.

All In opiera się na badaniach przeprowadzonych z udziałem tysięcy ekspertów z całego świata, zebranych w ramach GlobeScan-SustainAbility Leaders Survey na przestrzeni dwóch dekad. Książka ujawnia również spostrzeżenia z dziesiątek wywiadów z prezesami, dyrektorami generalnymi i dyrektorami ds. zrównoważonego rozwoju pionierskich firm, w tym 3M, BASF, BP, DuPont, Google, GE, Huawei, IKEA, Interface, Marks & Spencer, Natura, Nestl, Nike, Novo Nordisk, Patagonia, Shell, Tata, Toyota, Unilever i Walmart, wyjaśniając, w jaki sposób zdobyły uznanie, stworzyły wartość i zwiększyły odporność w oparciu o swoje przywództwo w zakresie zrównoważonego rozwoju. All In nakreśla również, co sektor prywatny musi zrobić, aby poprawić wyniki w zakresie zrównoważonego rozwoju, chronić licencję biznesu na prowadzenie działalności i pomóc w realizacji celów zrównoważonego rozwoju ONZ do 2030 roku.

Ta wyjątkowa książka, bogata w ilościowe i jakościowe spostrzeżenia, oferuje obecnym i aspirującym liderom biznesu zwięzły przegląd najważniejszych wydarzeń i trendów w zakresie zrównoważonego rozwoju korporacyjnego i odpowiedzialnego przywództwa. All In spodoba się również innym osobom zainteresowanym tym, dlaczego zrównoważony rozwój stał się kluczową kwestią biznesową głównego nurtu.

Z przedmową Dana Hendrixa, prezesa Interface i posłowiem Paula Polmana, dyrektora generalnego Unilever.