Zmieniające się procesy rozwoju zawodowego i osobistego: czynniki i sposoby działania w procesach profesjonalizacji na przykładzie USA

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.

Oryginalny tytuł:

Veranderungsprozesse Professioneller Und Personlicher Entwicklung: Wirkfaktoren Und Wirkungsweisen in Professionalisierungsprozessen Am Beispiel Von S

Zawartość książki:

Ciągły rozwój zawodowy staje się coraz ważniejszy w naszym społeczeństwie.

W tym kontekście praca Astrid Beermann koncentruje się na interakcji między indywidualnym pragnieniem rozwoju a zapewnieniem jakości i rozwoju w dziedzinie poradnictwa i terapii. W swoim trans- i interdyscyplinarnym badaniu pilotażowym zbiera dane na temat subiektywnie doświadczanych zmian zawodowych i osobistych u przyszłych superwizorów, trenerów i deweloperów organizacyjnych, aby ocenić je w sposób cyrkularny, refleksyjny i wrażliwy na kontekst.

Rezultatem jest dziewięć czynników skutecznej zmiany w procesach profesjonalizacji, które zostały szczegółowo wyjaśnione w tym tomie.