Zmiana jest dobra... Ty pierwszy: 21 sposobów na inspirowanie zmian

Opinie czytelników

Książka jest łatwą i przyjemną lekturą, która oferuje proste, ale wpływowe spostrzeżenia na temat przywództwa i zmian. Wielu czytelników docenia praktyczne lekcje, wciągające historie i inspirujące cytaty, podczas gdy niektórzy krytykują brak różnorodnych przykładów oraz ogólną zwięzłość i postrzeganą płytkość treści.

Łatwy do czytania, przyjemny i wciągający styl pisania, dostarcza prostych i potężnych prawd o przywództwie, dobry dla liderów szukających szybkiej inspiracji, zawiera niezapomniane cytaty i historie, wielu uznało go za praktyczny i pełen przydatnych punktów.

Niektórzy mogą uznać ją za zbyt krótką, nieco dziecinną z wyglądu, brakuje w niej przykładów kobiet odnoszących sukcesy w biznesie, inni uważają, że zawiera popularne słowa; niektórzy krytykują jakość papieru i uważają, że jest zbyt droga.

(na podstawie 15 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Change Is Good... You Go First: 21 Ways to Inspire Change

Zawartość książki:

Jak Twój zespół reaguje na zmiany? Czy stawiają opór, czy witają je z otwartymi ramionami?".

W tej 1-godzinnej lekturze Mac Anderson i Tom Feltenstein przeprowadzą Cię przez każdy etap zmiany - od uświadomienia sobie, że zmiana jest dobra, po wdrożenie tej zmiany w każdym dziale i we wszystkich kanałach. Możesz nie mieć wyboru co do zmian, ale możesz wybrać, jak Ty i Twój zespół na nie zareagujecie.

Książka Change Is Good... You Go First zapewnia motywację, której ty i twój zespół potrzebujecie, aby zaakceptować zmiany. Książka zawiera 21 sposobów inspirowania zmian i celów, które pomogą zespołowi osiągnąć cele.