Ocena:
Książka jest szczerą i przystępną eksploracją NHS, odnoszącą się zarówno do jej mocnych stron, jak i niedociągnięć poprzez osobiste narracje i refleksje z czasów, gdy Jeremy Hunt był sekretarzem zdrowia. Podczas gdy niektórzy czytelnicy docenili przemyślany i refleksyjny charakter tego tekstu, inni krytykowali go za brak głębi i niedostateczne zajęcie się kwestiami systemowymi.
Zalety:⬤ Szczery i refleksyjny tekst Jeremy'ego Hunta, który otwarcie omawia wady NHS i przyznaje się do niektórych własnych błędów.
⬤ Angażujące osobiste historie i studia przypadków, które ilustrują ludzki wpływ praktyk NHS.
⬤ Przystępny i łatwy w odbiorze, dzięki czemu jest odpowiedni dla szerokiego grona odbiorców.
⬤ Podkreśla możliwości poprawy w NHS, niekoniecznie wymagające ogromnego finansowania.
⬤ Niektórzy czytelnicy uważają, że ważne kwestie systemowe i wpływ toksycznej kultury pracy nie zostały odpowiednio omówione.
⬤ Książka może nie zostać dobrze przyjęta przez doświadczonych działaczy służby zdrowia lub tych, którzy oczekują kompleksowej analizy wszystkich problemów NHS.
⬤ Krytycy zauważyli, że brakuje logicznego przepływu informacji, co może dezorientować niektórych czytelników.
⬤ Niektórzy stwierdzili, że autor jest samolubny i zakwestionowali wiarygodność Hunta w oparciu o jego wcześniejsze działania jako sekretarza zdrowia.
(na podstawie 11 opinii czytelników)
Zero - Eliminating unnecessary deaths in a post-pandemic NHS
„Przemyślana, poważna i dobrze napisana książka, która porusza niezwykle ważny temat” - Observer Ile jest możliwych do uniknięcia zgonów w NHS każdego tygodnia? 150. Do jakiej liczby powinniśmy dążyć? Do zera.
NHS jest dumą Wielkiej Brytanii. To armia wysoko wykwalifikowanych i utalentowanych pracowników służby zdrowia, uzbrojonych w najnowocześniejsze terapie i leki oraz budżet większy niż PKB większości krajów na świecie. A jednak możliwe do uniknięcia awarie są powszechne.
Rezultatem są tragiczne zgony w całym kraju każdego dnia.
Jeremy Hunt, najdłużej urzędujący sekretarz zdrowia w historii, dokładnie wie, jakie są tego koszty. W listach, które otrzymywał od pogrążonych w żałobie członków rodzin, nieustannie konfrontował się z rozdzierającą serce rzeczywistością pomyłek i błędów.
Istnieje coraz większy konflikt między publiczną dumą z NHS a wyczerpującą codzienną rzeczywistością wielu lekarzy i pielęgniarek, którzy obecnie doświadczają wypalenia zawodowego w rekordowej liczbie. Listy oczekujących rosną, liczba personelu jest niewystarczająca, a starzejące się społeczeństwo i postępy w medycynie zwiększają zarówno popyt, jak i oczekiwania. Czy przy takiej presji można się dziwić, że zaczynają wkradać się błędy? Ta wspaniała brytyjska instytucja woła o odnowę.
W Zero, przyjmując najszersze podejście, myśląc o wszystkim, od personelu po technologię, budżety i kulturę, Hunt przedstawia manifest tej odnowy. Błędy się zdarzają. Ale nikt nie zasługuje na to, by stać się statystyką w szpitalu NHS.
Dlatego musimy dążyć do zera.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)