
Officer Career Management: Additional Steps Toward Modernization
Niniejszy raport porusza kwestie awansów, kadencji i innych aspektów zarządzania karierą oficerską, które nadają się do modernizacji.
Autorzy identyfikują ustawowe, polityczne, kulturowe i fiskalne ograniczenia elastyczności departamentów wojskowych w zakresie wprowadzania zmian; zbierają perspektywy służb dotyczące tych ograniczeń; i oferują potencjalne strategie łagodzące.