Więcej niż firma: Przywództwo w ekosystemie opartym na wartościach

Opinie czytelników

Recenzenci chwalą książkę Rona Scheese za wnikliwe podejście do przywództwa opartego na wspólnych wartościach i etycznych praktykach. Książka opisywana jest jako mapa drogowa zrównoważonego wzrostu i przewodnik po tworzeniu humanitarnej gospodarki. Czytelnicy czują się zainspirowani winietami i refleksjami autora.

Wciągający i wnikliwy tekst, praktyczne przykłady przywództwa, skupienie się na wartościach i kulturze, promowanie humanitarnego i etycznego podejścia do biznesu, inspirująca lektura dla liderów.

Brak konkretnych wad wymienionych w recenzjach.

(na podstawie 3 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

More Than a Company: Leading in a Values-Based Ecosystem

Zawartość książki:

PROWADZIĆ W OPARCIU O WARTOŚCI. Badania Gallupa wskazują, że prawie 20% amerykańskich pracowników pracuje poniżej swoich możliwości, co przekłada się na około 300 miliardów dolarów utraconej produktywności i możliwości rocznie.

Badania pokazują, że gdy ludzie są wewnętrznie zmotywowani i zaangażowani w zdrowe środowisko, innowacyjność i produktywność rozwijają się - a jednak wielu liderów biznesu trzyma się struktur organizacyjnych „dowodzenia i kontroli”, wykorzystując zewnętrzne ramy nagradzania, które nie inspirują innych. Jak możemy zrobić to lepiej? Wierzymy, że rozwiązanie zaczyna się od osób opartych na wartościach, zaangażowanych w poprawę życia tych, którym służą. Liderzy z podstawowym poczuciem celu, którzy przyciągają innych do tej misji.

Liderzy, którzy stawiają ludzi na pierwszym miejscu. Odbudowując ekosystem swojej firmy wokół wspólnych wartości - takich jak wartości RICHIR omówione w tej książce (szacunek, uczciwość, odwaga, szczerość, inicjatywa i odpowiedzialność) - możesz stworzyć środowisko pracy, które zainspiruje pracowników do pełnego wykorzystania ich potencjału i stworzy spójność niezbędną do zbudowania i utrzymania wysoce wydajnej kultury, która przyspieszy wzrost i zwiększy przychody.