Tworzący się liderzy: Tygiel twórców zmian w HR

Opinie czytelników

Książka „Leaders in the Making: The Crucibles of Change-Makers in HR” oferuje inspirujące relacje i lekcje z życia trzydziestu odnoszących sukcesy liderów HR. Służy jako przewodnik dla specjalistów HR, którzy chcą poprawić swoje umiejętności przywódcze poprzez doświadczenia i spostrzeżenia uznanych postaci w tej dziedzinie.

⬤ Bogate spostrzeżenia z doświadczeń odnoszących sukcesy liderów HR.
⬤ Zachęca do osobistej refleksji i rozwoju.
⬤ Zapewnia ramy dla zrozumienia podstawowych kompetencji przywódczych.
⬤ Przydatne w nauczaniu i programach rozwojowych w edukacji menedżerskiej.
⬤ Oferuje autentyczne historie, które trafiają do czytelników.
⬤ Uznawana za klasykę literatury HR z implikacjami na całym świecie.

⬤ Złożoność lekcji może nie oferować prostych, jednoznacznych rozwiązań.
⬤ Może wymagać głębszego zaangażowania, aby w pełni przyswoić przedstawione spostrzeżenia.

(na podstawie 7 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Leaders in the Making: The Crucibles of Change-Makers in HR

Zawartość książki:

Leaders in the Making zawiera pogłębione wywiady z trzydziestoma liderami HR, pochodzącymi zarówno z sektora publicznego, jak i prywatnego.

Te historie życiowe przedstawiają ich wczesne dzieciństwo, edukację i karierę na przestrzeni lat, a także dotykają punktów zwrotnych w życiu tych liderów, ich głównych wpływów i lekcji, których nauczyli się, aby stać się tym, kim są. Autorzy przedstawiają analizę tych trzydziestu historii, aby ustalić wzorzec podróży życiowych, kompetencji i wartości, jakie wykazywali ci liderzy.

Książka zawiera doskonałe lekcje dla rodziców, dyrektorów szkół i uczelni, nauczycieli, menedżerów, liderów HR, CXO i dyrektorów generalnych. Zawiera również narzędzia samopomocy do oceny kompetencji, wartości i kariery czytelników, aby mogli zaplanować własny rozwój.