Toksyczne pielęgniarstwo

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 46 głosach.

Oryginalny tytuł:

Toxic Nursing

Zawartość książki:

Dzisiejsi kierownicy ds. pielęgniarek - obarczeni szerokim zakresem obowiązków, od zatrudniania personelu i budżetowania po promowanie bezpiecznej i skutecznej opieki nad pacjentami - stoją w obliczu bezprecedensowych wymagań w swojej roli liderów największej siły roboczej w branży opieki zdrowotnej. Muszą być kompetentni klinicznie, doświadczeni w relacjach i utalentowani administracyjnie - i znaleźć czas na stworzenie i utrzymanie zdrowego środowiska pracy. Oprócz tych wymagań, nierównomierne starzenie się populacji ma podwójny wpływ: Więcej pielęgniarek odchodzi z zawodu w tym samym czasie, gdy osoby starsze z wyżu demograficznego wymagają coraz bardziej złożonej i kosztownej opieki. Wraz ze wzrostem liczby osób odchodzących na emeryturę, ciągłe dążenie do skutecznego przywództwa będzie miało kluczowe znaczenie dla wyników opieki zdrowotnej w nadchodzących dziesięcioleciach. Ponieważ niedobory siły roboczej będą się utrzymywać, kluczowe znaczenie będzie miało kształcenie menedżerów, którzy mogą wspierać, wspierać i wzmacniać personel. Organizacje opieki zdrowotnej mają obowiązek zapewnić menedżerom pielęgniarek narzędzia i wsparcie potrzebne do skutecznego zarządzania. Toxic Nursing jest integralną częścią tej edukacji.

Każdy rozdział rozpoczyna się od przeglądu konkretnych obszarów, w których często pojawia się toksyczność dla pielęgniarek. Następnie znajduje się sekcja zatytułowana "Oczyszczanie z toksyczności: Scenariusze, spostrzeżenia i refleksje". Znajdują się tu scenariusze oparte na rzeczywistych relacjach, wraz ze spostrzeżeniami i poradami liderów pielęgniarstwa - grupy 31 ekspertów w dziedzinie zarządzania pielęgniarstwem, którzy zostali poproszeni o ustosunkowanie się do narracji z perspektywy zapobiegania, rozwiązywania lub minimalizowania konsekwencji konfliktu. Eksperci zostali poproszeni o unikanie cytowania odniesień i poleganie na własnych doświadczeniach i umiejętnościach intuicyjnych w celu zapewnienia praktycznych porad dotyczących sytuacji. Po sekcji "Nurse Leader Insight" znajdują się "Refleksje" z podpowiedziami, które pomogą czytelnikom zgłębić przedstawione kwestie.

Na końcu każdego rozdziału znajduje się sekcja zatytułowana "Wspieranie zmian kulturowych", która może pomóc w odkrywaniu wraz z personelem metod zmniejszania toksyczności i promowania zdrowszego i bardziej satysfakcjonującego środowiska pracy. Drugie wydanie Toxic Nursing, pomaga pielęgniarkom - od pielęgniarek przyłóżkowych, przez pielęgniarki odpowiedzialne za opiekę, po menedżerów pielęgniarskich - poruszać się po niuansach i szarych strefach toksycznych zachowań.