The Executive Warrior: 40 potężnych pytań, aby rozwinąć odporność psychiczną i odnieść sukces w karierze

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.

Oryginalny tytuł:

The Executive Warrior: 40 Powerful Questions to Develop Mental Toughness for Career Success

Zawartość książki:

Dlaczego 87% ludzi nie jest zaangażowanych w pracę, według ostatniego globalnego raportu Gallupa? Wśród największych powodów wymienia się brak celu, utratę koncentracji i niezdolność do radzenia sobie z niepowodzeniami. Aby przetrwać i rozwijać się w dzisiejszym niestabilnym miejscu pracy, musisz być twardszy psychicznie niż kiedykolwiek wcześniej.

Wiele książek o samorozwoju wydaje się mieć wszystkie odpowiedzi. Jest to jedna z książek, która zadaje wszystkie właściwe pytania i prowadzi cię do znalezienia własnych odpowiedzi - tak jak zrobiłby to osobisty trener. - Co wybrałbyś do pracy, gdybyś musiał robić to za darmo? - Jakie zadanie z listy rzeczy do zrobienia przybliża cię do spełnienia marzeń? - Jak napisałbyś swoją mowę akceptacyjną, gdy odniesiesz sukces? - Co zrobiłby Liam Neeson? Te strategiczne pytania zmuszą Cię do myślenia.

Niektóre mogą wywołać uśmiech. Wszystkie z nich pomogą ci poprawić swoją grę, odkryć nowe perspektywy, odblokować ukryty potencjał, „odkleić się” od problemu, a nawet uzyskać awans lub dużą pracę.

Victor Ng, certyfikowany executive coach i były wielokrotnie nagradzany dyrektor zarządzający, czerpie z 20-letniego doświadczenia korporacyjnego w jednej z najbardziej konkurencyjnych branż na świecie, aby zabrać cię w podróż osobistego odkrywania i wzmocnienia zawodowego. Niezależnie od tego, czy jesteś świeżo upieczonym absolwentem szkoły, ambitnym młodym menedżerem, czy doświadczonym weteranem świata korporacji, w tym inspirującym i niezbędnym podręczniku coachingu znajdziesz odpowiedzi, których szukałeś.