Ocena:

Książka podkreśla, że transformacja społeczna zaczyna się od transformacji osobistej, oferując kompleksowe badanie przywództwa społecznego przez świecki pryzmat. Składa się ona z czterech części, które dotyczą relacji jednostki z życiem, samym sobą, światem i społeczeństwem. Czytelnicy uważają, że jest to przemyślany przewodnik dotyczący angażowania się w społeczności i przyjmowania odpowiedzialności.
Zalety:Książka jest opisywana jako mądra, cierpliwa i zachęcająca bez osądzania. Zapewnia bogaty kontekst historyczny i praktyczne wskazówki dotyczące zaangażowania społeczności i autorefleksji. Wielu czytelników docenia jej świeckie podejście do przywództwa i zmian społecznych, postrzegając ją jako pomocne źródło rozwoju osobistego i zaangażowania społecznego.
Wady:Niektórzy czytelnicy uznali, że książka koncentruje się bardziej na osobistej refleksji i samopoznaniu niż na tradycyjnych umiejętnościach przywódczych lub komunikacji w miejscu pracy. Może ona nie spełniać oczekiwań osób poszukujących profesjonalnych strategii przywódczych.
(na podstawie 3 opinii czytelników)
The Courage to Lead: Transform Self, Transform Society
Aby zmienić społeczeństwo, najpierw musimy zmienić siebie. The Courage to Lead wychodzi z tego założenia i dostarcza mocnego, prostego przesłania: jeśli autentycznie odnosisz się do życia, do siebie, do świata i do społeczeństwa, rozpoczynasz proces zmiany społecznej. Opierając się na ponad pięćdziesięciu latach dogłębnych badań i praktycznych doświadczeń w ponad trzydziestu krajach, The Courage to Lead wykorzystuje duże płótno, aby namalować żywy obraz przywództwa w jego wielu formach: osobistej, rodzinnej, zawodowej, organizacyjnej, społecznej. Historie aktywistów z całego świata pokazują głębokie przesłanki i inspirują do głębokiego zrozumienia przywództwa. To książka, która zmienia życie.
W dzisiejszych czasach złożoność życia często nas paraliżuje. Odwaga przywództwa pomoże ludziom wyjść z paraliżu i zaprosi ich do dołączenia do grona pionierów społecznych, którzy tworzą to, co jest potrzebne w XXI wieku. Ta książka przemawia do ciebie w dziwnym języku, którego na początku nie pamiętasz, ale który w końcu rozpoznasz jako swój język ojczysty.
David Patterson. CEO, Northwater Capital Management. Program Courage to Lead zapewnił mi wiele wskazówek i wsparcia w czasie, gdy musiałem podjąć ważne życiowe decyzje. Zapewnił mi również ramy i język, aby lepiej zrozumieć, kim jestem, gdzie muszę być i dokąd chcę iść. Polecam ten kurs każdemu, kto jest otwarty na transformujące doświadczenie, w którym można skupić się na wielu ważnych kwestiach życiowych.
Garret Keown. Nauczyciel stażysta, Lakehead University.
325 pracowników University Health Network (UHN) wzięło udział w programie szkoleniowym The Courage to Lead w ciągu ostatnich pięciu lat. Podstawowe zasady zawarte w książce są zgodne z naszym przekonaniem, że "każdy może przewodzić z miejsca, w którym stoi". Uważamy, że przywództwo nie polega na formalnej roli lub stanowisku, ale na filozofii, wartościach i podejściu do życia. Ten program pomógł pracownikom wykorzystać drzemiącego w nich lidera, a tym samym wsparł naszą misję zapewnienia doskonałej opieki skoncentrowanej na pacjencie.
Irene Wright. Starszy menedżer ds. rozwoju, zasoby ludzkie, University Health Network.